月給23万円以上+賞与(年2回)
※経験、能力を考慮の上で決定いたします。
※上記にはみなし残業手当(30時間分,42,450円以上)が含まれています。超過した場合は、別途残業手当を支給します。
400万円(28歳/経験5年目)
480万円(32歳/経験5年目)
540万円(35歳/経験8年目)
700万円(42歳/経験15年目)
【ベイシスとは?】
当社は「ICTで世の中をもっと便利に」をミッションに
モバイル通信やWi-Fiのネットワーク構築等を行うインフラテック企業です。
今年で創業23年目、これまで携帯電話やインターネットの普及に歩みを合わせ
堅調に成長して参りました。
直近では5G通信の普及開始により、業績は極めて好調です。
また、これまでの通信機器・設備に関するノウハウを活かし
新たな成長エンジンとしてIoT事業をスタートしており、
こちらも直近1年で新規顧客獲得率が数倍になるなど
多くのお客様からお引き合いを頂いています。
今後も通信インフラの構築を通じ、世の中にICTによる利便性をご提供することで
社会貢献と事業成長を実現いたします。
【INFRASTRUCTURE×TECHNOLOGY】
ベイシスが持つ「インフラ構築・運用ノウハウ」に
最先端の「テクノロジー」を掛け合わせることで、
インフラ業界のDXを推進、変革する事業。
世界をリードする情報通信社会の実現とサステナブルな社会づくりに貢献していきます。
【サービス】
■インフラエンジニアリングサービス
携帯電話基地局の設置工事だけではなく、
・プロジェクトマネジメント
・電波エリア設計・最適化
・インテグレーション
・運用監視・保守
まで通信インフラ構築のバリューチェーンをワンストップでサービス提供。
上流から下流まで、あらゆるプロセスに専門技術とノウハウで対応できるのが、
ベイシスのモバイルエンジニアリングサービスです。
■IoTエンジニアリングサービス
IoT機器の取り付け、施工の工程管理、施工後の運用・保守をワンストップでサービス提供。
自社開発のクラウド施工管理システムBLAS(ブラス)により
工程の進捗や作業員の管理を行うことで効率かつ低コストでサービス提供できるのが
ベイシスのIoTエンジニアリングサービスです。
■RPAエンジニアリングサービス
事業プロセスを自動化するソリューションRPAの導入から内製化支援までトータルサポートします。
仕事内容
■お仕事の概要
「5G」や「Wi-Fi」といった言葉を聞いたことがない人はいないと思います。
むしろ、スマートフォンを通じて毎日のように利用している人が大半ではないでしょうか。
今回募集しているのは、こうした私たちの生活に身近な「通信インフラ」の構築や整備に関するお仕事になります。
■お仕事の詳細
具体的には、次のような業務を行います。
・通信インフラに関わる伝送網や無線基地局に関するオペレーション作業
・検証およびマニュアル作成業務
・プロジェクトマネジャーの補佐業務 など
いずれも、先輩社員の丁寧な指導とわかりやすいマニュアルがありますので、未経験でも心配はいりません。
■お仕事の特性
IT関連の仕事というと、「プログラミング」をイメージされるかもしれません。
しかし、当社のエンジニアリングはクリエイティブを要求される華々しいものではありません。
通信インフラという社会基盤を支える技術を取り扱っているからこそ、堅実さが求められます。
そのため、業務も最初は作業手順がしっかり決まっている業務を一つ一つ着実に覚えて確実に実行していく、そういったものからスタートします。
これまでベテランの先輩社員がしっかり蓄積してきたノウハウやマニュアルがありますので、
まずはそれにしたがって業務を覚えていくことで、スムーズに成長していくことが可能です。
■将来のキャリアパス
まずはマニュアルにしたがってしっかり業務をこなしていく、いわゆるオペレーション業務からスタートします。
業務を習得したら、何人かのメンバーをまとめるチームリーダーをお任せいたします。
(早い人では、半年でチームリーダーに就任する場合もあります!)
その後はリーダーとしてメンバーのマネジメントを行うかたわら、
一段と高いレベルの業務を習得することで専門性を身に着けていったり、
より大きなプロジェクトに担当することでプロジェクトマネジメントのスキルを磨いていきます。
最終的には、組織全体や予算のマネジメントまで行う管理職、
大規模なプロジェクトを担当するプロジェクトマネジャー職、
専門エンジニア職など、ご自身の志向性に合わせてキャリアパスを選んでいただけます。
募集要項
■社会保険
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
■諸手当
・通勤手当(月3万円まで)
・扶養手当
・地域手当
・資格手当
・時間外勤務手当
・休日勤務手当
・深夜勤務手当
・出張手当
・単身赴任手当
・転勤者帰省費補助
・転勤者家賃補助
・慶弔見舞金制度
■福利厚生
・クラブ活動支援
・副業可(要事前申請)
・Child Education Support制度
・退職金制度(企業型確定拠出年金制度)
・従業員持株会制度
・社員紹介制度
・ホテル、アミューズメント施設、スポーツクラブなどの社員割引
・年1回の決算パーティー
■教育制度
・階層別研修
・Eラーニング
・資格取得支援
・メンター制度
・社内講師制度
■その他
・服装自由
・業務用スマートフォン、PC支給
・社内相談窓口、社外相談窓口
・定期健康診断
東京都
プロジェクトに応じて勤務地が異なります。(神奈川県内・東京都内)
9:00~18:00(実働8時間)
※月の平均残業時間は30時間です
※業務によりフレックスタイム制あり
■年間休日125日
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(時間単位有給取得可能)
■慶弔休暇
■産休・育休(男性の取得実績あり)
■結婚休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇
受動喫煙対策
【対策あり】敷地内禁煙
3名
書類選考→1次選考→適性テスト→最終面接
で積極アピール
記入率の高い方限定の機能です。
選考で有利に進めます。
志望度の高い時の切り札に。
https://www.basis-corp.jp/jinji/
弊社役員陣のインタビュー記事になります!
https://listen-web.com/companies/basis-corp.html