▼本給
修士了 初任給257,000円(本給[月額])
大学卒 初任給235,000円(本給[月額])
※残業代は残業時間に応じて支給
※試用期間3カ月(条件変更なし)
▼諸手当 ※支給条件あり
・住居費用支援手当
…入社月より3年間につき、月額3万円の住居費用手当を支給
・遠隔地居住者のための支度金
…入社に際して新たに住居を手配する必要のある入社者への支援
・テレワーク支援サービス
…「NURO 光」を会社負担で利⽤可能
【通信事業のその先へ、成長と挑戦を続けます】
ソニーグループ唯一の通信事業会社として、
IT・通信ビジネスの展開を担っています。
固定・モバイルの回線サービス提供により、
個人のお客様にインターネット環境お届けするとともに、
法人向けではシステムやウェブのインテグレーションから
クラウドサービスの提供まで幅広い事業展開を行っています。
他にも、モバイル事業やIoT事業にも取り組んでおり、
日々進化を続ける企業です。
■インターネットサービスプロバイダー(ISP)事業
- So-net光(FTTH)
- So-net光 コラボレーション
(FTTH・ISPのパッケージサービス)
■NURO事業
-NURO
(超高速上り下り最大10Gbpsの光ファイバーサービス)
-LPWA
■モバイル事業
-nuroモバイル
-MVNE事業
■法人サービス事業
-システム/ウェブインテグレーション
-アプリケーション開発
-クラウドサービス
-インターネット接続サービス
-スポーツソリューション 等
-スマートホーム
-ヘルスケア
■AI事業
ーAIを用いたソリューション事業
仕事内容
【業務内容】
インターネットサービスを提供するための、ネットワークインフラの設計・構築・運用
ファシリティ設計から、光伝送装置、レイヤ2、レイヤ3ネットワーク装置等、様々な製品を使用する他、
ユーザーにサービスを提供するための宅内装置部分から、トラフィックを集約するバックボーンネットワークまで全て当部署で対応しているため、
ネットワーク関連業務を幅広く経験できるのが大きな特徴です。
新規軸及び既存軸における必要要件定義、計画立案、方式決定、機器調達、設計、構築、商用展開といった一連のサイクルをご経験できます。
また、新サービス実装や提供エリア拡大、新機種提供を行うために、新規技術動向の調査/評価、新規NW装置の評価/検証なども実施しています。
特に新規機器や新規方式を導入するようなケースにおいては、
当社の要望を伝えながらメーカと仕様の摺合せや実現方法の模索、検証環境での動作確認等も実施します。
募集要項
昇給年1回(7月)
賞与年2回(6月、12月)
社員持株会制度
ベネフィットステーション
カフェテリアプラン制度
財産形成貯蓄制度
ソニーグループ保険
ソニー製品バーゲン
ファミリーデー(職場に家族を招待)
So-netの森(森林整備活動)
福利厚生アウトソーシング企業との提携あり (各種スポーツクラブ・スクールの割引利用、ライフサポートなど)
社内認定クラブ制度
社宅制度あり(転勤の場合)
入社に伴う転居費用の補助
東京
フレックス制度 7:00~22:00
標準労働時間7時間45分、休憩45分
コアタイムなし
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始、フレックスホリデー(長期休暇)制度あり
年間所定休日125-126日、年次有給休暇 初年度17日
受動喫煙対策
【対策あり】屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
関連するメンバー
#MMORPG #旅行 #釣り #ディズニー好き
ここ数年で情報収集の仕方や面接などが大きく変わったと感じています。
現代にあったやり方で、情報を少しでも多く発信していき、
皆様の就活が少しでも有意義なものになるように
お手伝いをしていきたいと思っています!
で積極アピール
記入率の高い方限定の機能です。
選考で有利に進めます。
志望度の高い時の切り札に。