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木下物産株式会社

WEB面談 OK

新卒 2025年卒

店舗総合職イベント企画運営人事業務

【新卒】業界トップクラス売上83億円のアミューズメント企業！店舗運営で圧倒的マネジメント力をつける

事業について

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YouTuberやTikTokerがブームを起こし
経済的にも社会的にも確固たる地位を確立している現代において
今後現れる新星は何だろうか。
一言に『新規事業』と言っても、いわば何に投資するかの
マネーゲームとも言える。
精力的に『新規事業』に着手するために
今取り組む事業の業績向上、人材の確保や育成を
活発に進める必要がある。
現在、木下物産は店舗運営事業をメインで行い
幹部社員の育成、若手の活躍を積極的に進めている。

【海外事業】【スマホゲーム事業】【カジノ事業】
こういった事業展開を構想しており
それらを主導する人材が必要である。
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↓現在の取組事業↓

◆アミューズメント事業
『京都』『三重』『和歌山』の関西圏で
８店舗(アミューズメント事業)の運営を行っています！
「並」の力量の店舗を連ねているだけでは、
継続・発展できる時代ではありません。
私たちが目指すのは全店舗の「一騎当千」化。
まずは、その方向性を指し示すべく、
【売上高100億円の旗艦店】を2030年を期限に実現します。
私たちはこれを「必達の目標」と位置づけ、
新たな中期経営ビジョンと定めました。

◆フード事業
『東京』でラーメン店【イザナミノ麺】を運営しております。
関西圏に次の出店も計画しており、アミューズメント事業から
こちらに異動した社員もおります。

【新卒】業界トップクラス売上83億円のアミューズメント企業！店舗運営で圧倒的マネジメント力をつける写真 1

【新卒】業界トップクラス売上83億円のアミューズメント企業！店舗運営で圧倒的マネジメント力をつける写真 2

仕事内容

入社後、最初のステップは店舗ホールスタッフ。
このときに身につけるホールでの接客やお客様とのコミュニケーションが、
将来にわたってキャリアを重ねていくための重要な経験と考えています。

■店舗運営
◇SNS運用(Twitter、Instagram、LINEなど)
◇販促、デザイン
◇イベント企画運営
◇広報戦略の立案
◇スタッフのマネジメント
◇数値管理、データ管理
◇人事業務(面接、新卒関連)

■接客業務
◇ホール運営
→一流の接客スキルを身に着けていきます。
→お客様とコミュニケーションを取り、来店動機につなげていきます。
→数値にこだわり、いかに業績を伸ばしていくか検討します。

店舗の表舞台でお客様との接客業務を行いながら、
運営には欠かせない【SNS運用】や【企画】【マーケティング】など
様々なタスク業務も行っていきます！
さらに【イベント運営】や【広報戦略の立案】【スタッフのマネジメント】
【販促物の作成】【エリアマーケティング】など、店舗運営には
欠かせない仕事をしながらキャリアを積んでいきます！

本人の適性や希望により、本部スタッフとして
総務、人事、経理などの管理業務をお任せすることも。
店舗の運営を様々な面からサポートする
非常に大切な役割を担っていきます。

いずれにしても将来の会社を創るキーパーソンとしての
活躍を期待しています！

メッセージ

”ゴリラもいれば、ウサギもいるし、アリもいる”

みなさん、はじめまして！
パチンコ業界の木下物産に新卒で入社した
澁谷(しぶや)と申します！

～パチンコ業界に関して～
おそらくみなさんは
・どんな業界か全くわからない
・あまり良いイメージがない
・お店にすら入ったことがない
という方が多いかと思います！

パチンコ業界を簡単に言い表すと
『野心的で、パワフルな活気あふれる業界』です！
前衛的な営業方法を取るお店が流行りますし、
時にはエネルギッシュな営業をして、
顧客の好奇心を高め、エンタメを提供します。

～木下物産の新卒採用～
そんな業界で長らく営業を続けてきた木下物産では
5年前から、会社の変貌を目論んだ新卒採用を初めました。
これまで採用して活躍している社員には
豊富なメンバーがおります。
◆将来起業するために経営を学びたい
◆接客業務が好きだ
◆デザインに携わる仕事がしたい
◆パチンコが好きだ
…正直、志望理由はなんでも良くて
活躍している社員に共通していること、そして採用活動において
重要視しているポイントが
【野望を持ち、熱意にあふれていること】です。
この要素があるかどうかを面談で是非致します。

～木下物産にはどんな社員がいるか～
多種多様な人材がいます。
◆”ゴリラ”のように情熱的で闘争心を持った人
◆”ウサギ”のようにフットワークが軽く、好奇心旺盛な人
◆”アリ”のように真面目で計画性を持った人
いろんなタイプの人材がいる中で、それぞれの特色を生かし
協力し合って、目標の達成を目指します。
「あなたはどんな動物でしょうか？」

募集要項

給与・報酬

【院了・大卒・短大・専門学校卒】
月給：245,000円～
◆基本給(211,000円)
◆ナショナル手当
◆役職手当
◆残業手当
◆深夜手当
◆通勤手当
◆皆勤手当
◆住宅手当
◆単身赴任手当

待遇・福利厚生

◇健康・厚生・労災・雇用保険各種
◇全エリア寮・社宅完備
◇退職金制度
◇産前産後休暇、育児休暇
◇資格取得支援制度(趣味の資格でもサポート有)
◇引越準備金10万円支給(※初回のみ)

勤務地

【京都エリア】
■梅津KBグランド / 京都市右京区梅津段町30-5
■山科センター / 京都市山科区竹鼻竹ノ街道町39-2
■山科KBホール / 京都市山科区安朱南屋敷町30-7　木下物産ビル1F
■KB7六地蔵 / 京都府宇治市六地蔵奈良町42

【三重エリア】
■磯部KB STADIUM / 三重県志摩市磯部町穴川字土橋895-124
■長島KB SUPER STADIUM / 三重県北牟婁郡紀北町紀伊長島区東長島384
■神志山KBシティ / 三重県南牟婁郡御浜町大字志原1819-1

【和歌山エリア】
■勝浦KB SUPER STUDIUM / 和歌山県東牟婁郡那智勝浦町大字湯川字甫子浦897-184

勤務時間

■シフト制
7時間20分[＋休憩55分]/日
(店舗によって時間帯は異なる)

【例】
・早番 9：00～17:15
・遅番 16:00～00:15

休日・休暇

■月7日休み(交替制)
■年次有給休暇
■特別休暇(結婚休など)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

就業場所の
受動喫煙対策

【対策あり】屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

採用予定人数

5名

選考フロー

”人柄を重視した選考”

【個別説明会】or【常務面談】
↓
【現場見学会】
↓
【最終面談】

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