川田テクノシステム株式会社
川田テクノシステム株式会社
WEB面談 OK
新卒 2026年卒
営業系総合職開発系総合職セールス
【26卒本選考】◆12年連続増収増益◆最先端の高度な技術力で特許取得済◆東京勤務◆高い定着率
事業について

事業形態が特別レアな会社!
technologyとScienceを駆使した独創性と先進性が特徴です!
◆IT×社会基盤インフラ◆  
国内唯一の「情報サービスコンサルタント」(商標登録済)会社です。
IT技術を活用し、公共インフラ分野における専門的知見によって社会インフラのDXを推進します。
 -3つの事業分野
①公共インフラストラクチャー(産業基盤分野、生活基盤分野)向け自社製品の開発・販売(業務系システム、クラウドシステム)
② ICTを用いた公共インフラ分野のシステムインテグレーション、行政のDX政策、民間企業のIT戦略・経営戦略のコンサルテーション
③ 特殊橋梁を含む、多数の橋梁設計や構造解析によって建設DXを推進


◆取引相手は民間企業から、国・地方自治体まで幅広く!
◆特許も複数取得するなど高い技術力を誇り、B to B, B to Gで業界では圧倒的認知度!
◆単なるモノ売りではなく、製販一体のソリューション(コンサルティング)営業
◆先進的技術を活用した独創的な仕事、事業展開先の市場は将来性抜群
◆高度な自然科学や、最先端の情報技術の知識を活かせる環境
◆12年連続増収増益  利益率は驚異の業界平均約6倍!
◆新卒年収420万円~ 1年目にして全国の30代平均年収を獲得可能!
◆東京勤務(原則転勤なし)
《組織風土・社内の雰囲気》
◆人的「資産」経営
  社員を「企業価値を生む存在」としての「資本」ではなく、「企業価値を高める存在」という解釈で「資産」と考えています。
◆ベンチャーのような挑戦姿勢を歓迎する、風通しの良い社風
◆他社を圧倒させる高定着率 
◆人事体系の積極的なアップデート(脱年功序列)
◆研修・能力開発体系は年度ごとに刷新
◆社員数(200名以下)からは考えられないほど手厚い教育制度
◆優れた業績に裏付けされた高報酬
◆優秀な(自発的に学習する)人材が多く刺激を受けられる環境(自己啓発支援制度・資格取得報奨金あり)
◆熱心に仕事に取り組み、かつ同僚やチームのために自発的に動く組織風土

仕事内容

(1)開発系総合職
  一部学部指定あり
  入社後すぐプログラミング研修がありますのでプログラミング適性が必要です。
 ・テクノロジスト
   情報テクノロジーを駆使できる魔術師のように 単なるプログラマーを超える存在。
   好奇心/発想力/応用力  情報系、プログラムが大好きな方
 ・サイエンティスト
   ハイレベルの数学や物理学を駆使し、 先端テクロジーを用途化する。
   探求心/革新力/着想力 物理数学系、数学が大好きな方
 ・システムエンジニア
   要件定義~システム全体の設計、運用保守の計画 
   理解力/訴求力/構成力(学部不問)
 ・インフラエンジニア
    ITインフラの設計、構築、運用計画等。 ガバメントクラウドを視野に展開。 
   適応力/論理力/献身力(学部不問)
  
(2)営業系総合職
  学部不問
 ・ビジネスインテグレーター
   戦略立案から実行までの司令官。 達成目的や目標に応じて組織改編も提案。
   創造力/洞察力/構成力 
 ・ビジネスコンサルタント 
   お客様の最良のパートナー。 ソリューション営業のスペシャリスト。
   発見力/分析力/適応力 
 ・コンサルタント 
   課題に関する膨大な調査等を通じ、 各種レポートを自在にまとめる。
   公共インフラストラクチャー領域の専門性と知見およびIT分野の知識から
    制度設計、基準類作成、検討や助言等。
   理解力/論理力/構造化力

メッセージ

会社情報・KTSの特徴事業形態が特別レアな会社!
technologyとScienceを駆使した独創性と先進性が特徴です!
◆IT×社会基盤インフラ◆  
国内唯一の「情報サービスコンサルタント」(商標登録済)会社です。
IT技術を活用し、公共インフラ分野における専門的知見によって社会インフラのDXを推進します。
 -3つの事業分野
①公共インフラストラクチャー(産業基盤分野、生活基盤分野)向け自社製品の開発・販売(業務系システム、クラウドシステム)
② ICTを用いた公共インフラ分野のシステムインテグレーション、行政のDX政策、民間企業のIT戦略・経営戦略のコンサルテーション
③ 特殊橋梁を含む、多数の橋梁設計や構造解析によって建設DXを推進


◆取引相手は民間企業から、国・地方自治体まで幅広く!
◆特許も複数取得するなど高い技術力を誇り、B to B, B to Gで業界では圧倒的認知度!
◆単なるモノ売りではなく、製販一体のソリューション(コンサルティング)営業
◆先進的技術を活用した独創的な仕事、事業展開先の市場は将来性抜群
◆高度な自然科学や、最先端の情報技術の知識を活かせる環境
◆12年連続増収増益  利益率は驚異の業界平均約6倍!
◆新卒年収420万円~ 1年目にして全国の30代平均年収を獲得可能!
◆東京勤務(原則転勤なし)
《組織風土・社内の雰囲気》
◆人的「資産」経営
  社員を「企業価値を生む存在」としての「資本」ではなく、「企業価値を高める存在」という解釈で「資産」と考えています。
◆ベンチャーのような挑戦姿勢を歓迎する、風通しの良い社風
◆他社を圧倒させる高定着率 
◆人事体系の積極的なアップデート(脱年功序列)
◆研修・能力開発体系は年度ごとに刷新
◆社員数(200名以下)からは考えられないほど手厚い教育制度
◆優れた業績に裏付けされた高報酬
◆優秀な(自発的に学習する)人材が多く刺激を受けられる環境(自己啓発支援制度・資格取得報奨金あり)
◆熱心に仕事に取り組み、かつ同僚やチームのために自発的に動く組織風土

募集要項

給与・報酬

初任給   院修了  307,000円
      大学卒  297,000円
       ※残業代は別途全額支給(固定残業制ではありません。)
各種手当  時間外手当、資格手当、通勤手当 他
賞 与   年2回(7月、12月)※2022年度実績(新卒1年目) 年額80万円
昇 給   年1回(4月)

待遇・福利厚生



      マイセレクトホリデー制度(5日間連続休)、慶弔休暇、傷病休職 他
出産・育児介護支援  
      産前産後休職、育児休職、時短勤務、介護休職 他 
      ※男性育休取得実績有り(2022年度実績 :75%)
福利厚生  社員預金、財形貯蓄、社員持株会、退職金制度有(企業型DC 含む)
      独身寮完備(寮費16,000 円/月) ほか
加入保険  雇用保険、厚生年金保険、労働災害補償保険、
      関東ITソフトウェア健康保険組合加入(保養所 / 遊園地 / スポーツクラブ等優遇有)社員教育  新入社員集合研修、トレーナー制度、キャリアアップ研修、      自己啓発支援制度(年間30,000円~)、資格取得奨励制度、各種講習会 ほか
その他   サークル活動(野球、ゴルフ、ダーツ、フットサル、テニス ほか)
◇平均残業時間:19.2H/月   ※2023年度実績
◇年次有給休暇取得率:75.0% ※2023年度実績
◇くるみん取得(2024年)

勤務地

東京本社(東京都千代田区)
※20代~30代社員は全員東京本社で勤務中
札幌営業所(札幌市中央区)
仙台営業所(仙台市青葉区)
名古屋営業所(名古屋市中区)
関西営業所(大阪市北区)
九州営業所(福岡市博多区)

勤務時間

8:30〜17:30 (休憩12:00〜13:00)

休日・休暇

完全週休2日制(土日・祝日休み)、年間休日125日(年末年始休暇/夏期休暇)
年次有給休暇(4月1日より初年度10日付与)、時間単位有給休暇制度あり

就業場所の
受動喫煙対策

【対策あり】屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

採用予定人数

5~10名

選考フロー

会社説明会→書類提出→カジュアルWEB面談→若手座談会・適性検査→一次面接→社長面談→役員面接(最終選考)
※役員面接(最終選考)以外はすべてオンラインで実施可能です。
※他のサービス等で当社選考への応募経験のある方は応募不可となります。

アピールエントリー
で積極アピール
プロフィール60%以上で解放!
記入率の高い方限定の機能です。
企業側にアピールの通知が届く!
選考で有利に進めます。
ここの会社で働きたい!
志望度の高い時の切り札に。
※アピールエントリーは一人3回までしか使用できません。ご注意ください。
企業情報
企業名
川田テクノシステム株式会社
業種・業界
ソフトウェア・情報処理
売上高
67億7900万円(2024年3月期) 経常利益 30億1100万円(2024年3月期)
資本金
3億9900万円
社員数
157名(2024年3月現在)
男女比
8:2
平均年齢
40.2歳(2024年3月現在)
所在地
東京都千代田区神田須田町1-25JR神田万世橋ビル
この会社の募集一覧へ