月給 215,000円

1. 定額昇給制度（入社後～3年まで）
人事評価に基づかず、全社員を対象に設定されている昇給制度
昇給額：年間15,000円/月の昇給

2. 人事評価昇給制度（入社4年後～）
人事（能力）評価に基づいた昇給制度で、
年1回の給与査定によって昇給・賞与金額を決定

3. 技術資格取得による昇給制度
会社より指定される技術資格の取得に応じて、
各種目につき、10,000円/月 昇給する制度
※最大 50,000円/月 昇給

＜年収モデル＞
・年収350万円（入社2年）
・年収450万円（入社5年）
・年収550万円（入社7年）
・年収800万円（入社10年）
・年収1,000万円（入社12年）

＜福利厚生＞
・人事評価賞与制度（入社4年～以降）：年2回支給
・技術資格取得による賞与制度：年1回
・各種社会保険を完備
・⾒舞⾦制度
・引越サポート
・奨学金返金サポート制度 
・結婚祝い金制度
・定期健康診断、予防接種などの健康面サポート
・産婦人科検査項目の全額補助（乳がんや子宮頸がんの検査費用など）
・週1回の社内懇親会（食事会）の開催
・会社公式の部活動への参加
・社内レクリエーション（お花見や忘年会など）の開催
・本社オフィスのフリースペースの開放
・従業員限定のArtenica Baseの利用

＜研修制度＞
・内定承諾後から参加可能な「入社前インターンシップ制度」
・PCリテラシー向上研修
・ビジネスマナー研修
・Excel研修
・電話・メール研修
・資格取得研修（AWS Certified Cloud Practitioner）
・e-ラーニングを活用した研修 など

本社+Artenica Lab　および　都内近郊の配属担当プロジェクト先

※1都3県（神奈川、千葉、埼玉）のみの配属となります。
※未経験の方でも安心してスタートできる環境が整備されたプロジェクトから担当していただきます。

10:00～19:00（実働8時間／1日）
※配属先により異なる
※全従業員の6割は平均残業時間が5時間/月以内
　残りの従業員も平均残業時間が10時間～15時間/月で推移しています

・完全週休2日（年間平均休日取得日数 123日）
※休日の曜日は担当PJによって異なる場合があります
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・育児休暇
・産前&産後休暇
・特別休暇

【対策あり】屋内禁煙

36～40名

・1次面接
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・最終面接+適性試験（Web）
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・内定