
2025.01.10
【ポイント2選】新年!目標を実現するために必要なコト
こんにちは!
ミライユ採用担当です!
2025年が始まりましたね~!
新たな1年ということで、気持ちを新たにチャレンジしたいことや目標がある!
という方も多いのではないでしょうか?
今回はやりたいことを1つ1つ実現していくためのポイント2選を紹介します✨
ぜひみなさんの参考になれば嬉しいです。
1)掲げた目標を毎朝チェックする
「毎朝チェックする」ことがポイント!
せっかく目標を掲げても、意識して本気で実践しない限りついつい忘れてしまいがちです。
新年の書初めとして、目に見える場所に目標を書いて貼るのもよし、
スマホのロック画面で目標を毎日見えるようにするのもよし、
自分に合う手段で意識的に脳に取り込んでいきましょう!
2)目標を周囲と共有して、定期的に進捗確認する
目標に対してうまくいっていない時、、、
行動をしていると自分で気づいて自信を無くしてしまうこともあると思います。
ただ、どんな時でも客観的視点を取り入れることが重要!
うまくいっていないと思った時ほど、周囲に話してみると
実は前よりも進んでいることに気づけるなんてことも!
もちろん逆の場合にも気づいて行動修正できるのがメリットです。
周りの力も借りながら目標を追いかけていきましょう!
ミライユではメンバーは上司との週次ミーティングや
今後のキャリアを上司と一緒に描く3か月に1回の面談(人事考課)があるため、
定期的に進捗確認をしながら目標に近づくためのアクションを起こすことができます。
目標を実現してどんどん成長していきたい!!
そんな人はぜひ一度ミライユの面談に来てみてください♪
▼個別面談の詳細&ご予約はこちら▼
https://cheercareer.jp/company/seminar_group/3317/9622
▼ミライユコーポレートサイトはこちら▼
https://miraiyu.co.jp/
▼ミライユ代表岡田の公式YouTubeはこちら▼
https://www.youtube.com/@miraiyu_okada/videos
ミライユ採用担当です!
2025年が始まりましたね~!
新たな1年ということで、気持ちを新たにチャレンジしたいことや目標がある!
という方も多いのではないでしょうか?
今回はやりたいことを1つ1つ実現していくためのポイント2選を紹介します✨
ぜひみなさんの参考になれば嬉しいです。
1)掲げた目標を毎朝チェックする
「毎朝チェックする」ことがポイント!
せっかく目標を掲げても、意識して本気で実践しない限りついつい忘れてしまいがちです。
新年の書初めとして、目に見える場所に目標を書いて貼るのもよし、
スマホのロック画面で目標を毎日見えるようにするのもよし、
自分に合う手段で意識的に脳に取り込んでいきましょう!
2)目標を周囲と共有して、定期的に進捗確認する
目標に対してうまくいっていない時、、、
行動をしていると自分で気づいて自信を無くしてしまうこともあると思います。
ただ、どんな時でも客観的視点を取り入れることが重要!
うまくいっていないと思った時ほど、周囲に話してみると
実は前よりも進んでいることに気づけるなんてことも!
もちろん逆の場合にも気づいて行動修正できるのがメリットです。
周りの力も借りながら目標を追いかけていきましょう!
ミライユではメンバーは上司との週次ミーティングや
今後のキャリアを上司と一緒に描く3か月に1回の面談(人事考課)があるため、
定期的に進捗確認をしながら目標に近づくためのアクションを起こすことができます。
目標を実現してどんどん成長していきたい!!
そんな人はぜひ一度ミライユの面談に来てみてください♪
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この投稿の著者

赤津 ゆい
中途入社 ハッピー部・人事
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