株式会社リーベルの特徴
POINT 1
《8年連続黒字成長》自社ブランドマンションの強み!
設立から今年で8年目を迎えるリーベル。
リーベルは投資用マンションの運用コンサルティング事業を手掛けてきました。
最近では、グループ会社と連携することで
自社ブランドマンションを開発から販売まで一貫して提供しています。
マンション開発を始めてからは、売上が2倍以上に!
8年連続黒字成長を続け、販売戸数も年々ドンドン増加しています。
そんな事業拡大の体制が整ってきたリーベルが次に目指すのは、
『リーベルなら大丈夫』と、お客様から信頼をいただき、
紹介から次のお客様へと繋がっていける会社になること。
そして、従業員が働いていることに誇りを感じられる会社になることです。
その目標を実現するためには、日々の改善・向上が不可欠です。
リーベルは投資用マンションの運用コンサルティング事業を手掛けてきました。
最近では、グループ会社と連携することで
自社ブランドマンションを開発から販売まで一貫して提供しています。
マンション開発を始めてからは、売上が2倍以上に!
8年連続黒字成長を続け、販売戸数も年々ドンドン増加しています。
そんな事業拡大の体制が整ってきたリーベルが次に目指すのは、
『リーベルなら大丈夫』と、お客様から信頼をいただき、
紹介から次のお客様へと繋がっていける会社になること。
そして、従業員が働いていることに誇りを感じられる会社になることです。
その目標を実現するためには、日々の改善・向上が不可欠です。
POINT 2
広がっていくニーズがある!この会社だから成長できる。
今後のビジョンは【年商35億円の企業になること】
昨年の売上が大きくアップしたのも社員1人1人の協力があってこそでした。
そして今後は新卒のフレッシュなみなさんの力が必要です!!
社員の平均年齢は20代前半で、
実際には入社4ヶ月で主任へとスピード昇格した男性社員もいます。
彼がなぜ他企業の同年代と仕事でも収入でも差がついたのか?
それは、成長できる環境があるからです。
本当に価値あるものは高価ですが、それを提案するスキルがどこよりも圧倒的につくのです。
急成長中しているリーベルでしか得られないものを是非感じてください!
皆さんが今後生きていく上でのスキルや
リーベルだからつくスキルを得たらきっと仕事は楽しい!
昨年の売上が大きくアップしたのも社員1人1人の協力があってこそでした。
そして今後は新卒のフレッシュなみなさんの力が必要です!!
社員の平均年齢は20代前半で、
実際には入社4ヶ月で主任へとスピード昇格した男性社員もいます。
彼がなぜ他企業の同年代と仕事でも収入でも差がついたのか?
それは、成長できる環境があるからです。
本当に価値あるものは高価ですが、それを提案するスキルがどこよりも圧倒的につくのです。
急成長中しているリーベルでしか得られないものを是非感じてください!
皆さんが今後生きていく上でのスキルや
リーベルだからつくスキルを得たらきっと仕事は楽しい!
POINT 3
20代で月給80万円! 成果は給与へしっかりと還元!
成長する市場の中の成長する企業であるからこそ、
当社は社員の実績をダイレクトに還元しています。
例えば…
1件成約で40万円程の歩合給を支給しています。
月1件の契約を続ければ、歩合給だけで年間約600万円、
基本給25万円と合わせれば、年収1000万円を超えることも可能です!
実際に、20代前半の先輩社員は毎月80万円以上の収入を得ています。
当社で活躍するために必要なものは、「成長意欲」ただ一つ。
皆さんの「稼ぎたい」「かっこいい大人になりたい」という思いがあれば
”意欲重視”で採用活動を進めておりますので、
是非エントリーしてみてください。
お待ちしております!
当社は社員の実績をダイレクトに還元しています。
例えば…
1件成約で40万円程の歩合給を支給しています。
月1件の契約を続ければ、歩合給だけで年間約600万円、
基本給25万円と合わせれば、年収1000万円を超えることも可能です!
実際に、20代前半の先輩社員は毎月80万円以上の収入を得ています。
当社で活躍するために必要なものは、「成長意欲」ただ一つ。
皆さんの「稼ぎたい」「かっこいい大人になりたい」という思いがあれば
”意欲重視”で採用活動を進めておりますので、
是非エントリーしてみてください。
お待ちしております!
起業ストーリー
2020年新卒歓迎会!!
駅からのアクセスが良いオフィスは眺めも抜群です!
皆さん、こんにちは。
株式会社リーベル 代表取締役の長多 康時です。
突然ですが、皆さんは将来について考えたことはありますか?
私は正直、皆さんの年代では考えられませんでした。
「何をしていいかよくわからない」そう思っていました。
しかし、今皆さんの世代は将来についてしっかり考えなければいけません。
皆さんの世代こそ今の日本経済に目を向けてほしいのです。
老後の不安、年金問題、個人投資、はたまた医療負担の増加など…
不安材料がちらほら。
よく考えて下さい。
こういったワードをよく聞く国を生きているのです。
こういったワードをよく聞く国の未来を支えていくのです。
そんな不安を抱えて、
必死に働いた後に大いに楽しめるセカンドライフがあるのか?
ーー私は「ない」と思いました。
それなら自分がみんなのセカンドライフを少しでも豊かにしたい!と思い、
2012年に投資用不動産というジャンルで起業しました。
「自分で一から企画した物件で、お客様のお役に立ちたい」
「自分自身が満足いくものでなければ、お客様にも満足していただけない」
その信念を、リーベルの社員一人ひとりが抱いています。
まだまだ若い会社かもしれませんが、年商は年追うごとにドンドン上がっています。
つまり日本には投資不動産のニーズがあるのです。
今後は、日本を少しでも明るくできるように
不動産コンサルティングという観点からサポートを重ね、
お客様の確かな信頼を得られるパートナーとなるため更なる成長を遂げていきます。
少しでもリーベルに可能性を感じて頂けたら、
まずはエントリーください。
お待ちしております!!
株式会社リーベル 代表取締役の長多 康時です。
突然ですが、皆さんは将来について考えたことはありますか?
私は正直、皆さんの年代では考えられませんでした。
「何をしていいかよくわからない」そう思っていました。
しかし、今皆さんの世代は将来についてしっかり考えなければいけません。
皆さんの世代こそ今の日本経済に目を向けてほしいのです。
老後の不安、年金問題、個人投資、はたまた医療負担の増加など…
不安材料がちらほら。
よく考えて下さい。
こういったワードをよく聞く国を生きているのです。
こういったワードをよく聞く国の未来を支えていくのです。
そんな不安を抱えて、
必死に働いた後に大いに楽しめるセカンドライフがあるのか?
ーー私は「ない」と思いました。
それなら自分がみんなのセカンドライフを少しでも豊かにしたい!と思い、
2012年に投資用不動産というジャンルで起業しました。
「自分で一から企画した物件で、お客様のお役に立ちたい」
「自分自身が満足いくものでなければ、お客様にも満足していただけない」
その信念を、リーベルの社員一人ひとりが抱いています。
まだまだ若い会社かもしれませんが、年商は年追うごとにドンドン上がっています。
つまり日本には投資不動産のニーズがあるのです。
今後は、日本を少しでも明るくできるように
不動産コンサルティングという観点からサポートを重ね、
お客様の確かな信頼を得られるパートナーとなるため更なる成長を遂げていきます。
少しでもリーベルに可能性を感じて頂けたら、
まずはエントリーください。
お待ちしております!!
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事業内容
弊社の物件です。
・マンション投資に関するコンサルティング業務
・不動産商品の開発・建築・販売
・一括借上げシステムによる家賃保証など各種管理
・メンテナンス
・アフターサービス
マンション経営を通じ、お客様の資産形成をサポートしていただきます。
投資用マンションの開発からコンサルティングまで
幅広く事業展開することで、お客様の安心も創造しています。
・不動産商品の開発・建築・販売
・一括借上げシステムによる家賃保証など各種管理
・メンテナンス
・アフターサービス
マンション経営を通じ、お客様の資産形成をサポートしていただきます。
投資用マンションの開発からコンサルティングまで
幅広く事業展開することで、お客様の安心も創造しています。
企業情報
企業名
株式会社リーベル
業種・業界
コンサルティング/不動産・住宅/サービス
売上高
29億9500万円(2019年9月期実績)
資本金
3,000万円
社員数
30名
所在地
東京都豊島区池袋2-6-1 KDX池袋ビル10F
注目リンク
【弊社ホームページ】
https://261-liber.com/
https://261-liber.com/