数字でわかるTies!

2022.11.28

数字でわかるTies!

こんにちは!タイズ採用アシスタントの篠永です。
今回はTiesがどんな会社なのか、数字でご紹介をさせていただきました!
下記から、一つずつ解説させていただきます。

■年齢層
20代~30代前半が中心!
活気があり風通しのいい社風です?

■職種割合
コンサルタントが中心ですが
管理部やマーケティング企画部などのスタッフ、
コンサルタントやスタッフを支える
アシスタント職のGAなども在籍しており、
それぞれの立場からTiesに貢献しています!

■社員数
現在は60名ですが
中途採用の入社者が毎月ペースでいたり、
23卒の新卒社員が入社する予定なので
2023年4月には70名~80名ほどになります!
それに伴い、2023年2月頃に
もっと広いオフィスに移転予定です?✨

■新卒入社者と中途入社者の割合
2020年から新卒採用を開始したので
新卒入社者の割合はまだ多くありません。
これからも新卒採用は行い、採用人数も増やしていくので
中途入社者との比率差はなくなっていく予定です!

■男女比
全体での男女比は男性の方が少し多いです。
職種別では
コンサルタント:8:2
スタッフ:1:1
GA:0:1
となっております。
現在、産休育休中の社員が数名おり、
取得後の復職実績が複数あります。
女性取得復帰率は100%です!


拡大フェーズのTiesでは日々いろいろなことが変化、改善されています!
風通しよく、スピード感をもって働きたい!
同年代よりも突き抜けて成長したい!という方はぜひTiesにご応募ください✨

【説明会日程別予約リンク】
▼12/1(木)
https://cheercareer.jp/company/seminar_detail/3603/133859
▼12/12(月)
https://cheercareer.jp/company/seminar_detail/3603/133860
▼1/13(金)
https://cheercareer.jp/company/seminar_detail/3603/137117
▼1/19(木)
https://cheercareer.jp/company/seminar_detail/3603/137118
▼1/27(金)
https://cheercareer.jp/company/seminar_detail/3603/137119
この投稿の著者
篠永 彩矢香
篠永 彩矢香
採用アシスタント
近畿大学

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