
株式会社For A-careerは
設立6期目、社員数180名を迎えたベンチャー企業です。
創業から人材エージェントを行い、現在では広告、エンタメ、コンサルなど
業界・業種問わず多角的に事業展開をしています!
そんな弊社は『挑戦を当たり前にする』をミッションに、
メインとして5つの事業を展開しています。
(公式Instagramでも事業を紹介していますのでご覧ください!!)
【え〜かおキャリア】
20代の若手に特化をした就職支援サービスを展開しています。
昨今 注目を浴びている"第二新卒"に力を入れており、
企業様の採用課題に関して包括的な支援を行っています。
【medica(メディカ)】
介護/保育/医療業界に特化し
採用マーケティングを活用した人事コンサルを行っています。
採用難易度の高い業界において、
従来の採用方法とは違った角度からの採用支援で
人手不足を解消し健全な企業運営を支援しております。
【boom(ブーム)】
ライバー(動画配信サービスで活躍しているインフルエンサー)と協力した、
全く新しい形のPRサービスを提供しています!
お客様のPRに関するお悩みを広告などを、0から考え、
企画し、CMやポスターなどの広告を作成することで課題解決しています。
また弊社では毎年"必ず"1つ以上の新規事業を立ち上げています。
そのため、20代のうちから新規事業立ち上げ、新規事業メンバーとして
事業を1から新しく作るという挑戦ができます!
【リクロジ】
✨2022年から立ち上がった新規事業✨
運送/物流業界に特化した採用マーケティング
コロナ以降需要が高まっているネットショッピング。
そこで人手不足となっているのが、
ドライバーを抱えている企業様です。
今やインフラといっても過言ではない産業の課題解決を行います。
【ぶいぶい】
✨2023年から立ち上がった新規事業✨
VTuberブランディング事業を行っています。
所属しているVTuberのマネージャー業務になっており、
主にライバーさんのモチベーション管理や売上予測・売上戦略などを行います。

仕事内容
今回の募集は株式会社For A-careerの中で2年前に立ち上がったばかりの
新規事業「リクロジ」のコンサルタントのアシスタントポジションとなります!
【リクロジとは?】
物流・製造業界というインフラに特化した採用支援のプロフェッショナルチームです。
マーケティング・テクノロジーを武器に、採用課題に真正面から取り組んでいます。
今回募集するのは、**実務型インターン(コンサルアシスタント)**ポジション。
「とにかく地に足のついた実践を経験したい」「社会人と並走して働きたい」
そんな学生に向いた環境です。
【メイン業務】
コンサルティング業務のコアサポートが中心となります。
・求人票作成・改善(ターゲット設計、訴求軸の企画、効果測定)
・顧客提案資料の作成サポート(企画書、分析資料、プレゼン資料)
・クライアントとの商談同席(議事録作成、課題整理)
・採用マーケティング調査(業界動向、競合分析、エリア分析)
・戦略立案サポート(データ分析、仮説検証、改善提案)
【サブ業務】
上記業務に慣れてきた方には、以下の業務もお任せします。
・SNSを活用した求人運用サポート
・note等での広報記事作成
・クライアントインタビューのサポート
【得られる経験・スキル】
・コンサルティングのリアル(提案資料、商談、仮説検証)
・採用・マーケティングの本質的理解
・伝わるアウトプット力(議事録/求人票/資料など)
・社会人と並んで仕事を進めるプロジェクト推進力
・ビジネスの第一線で活躍する若手リーダーからのフィードバック
・経営者視点
【チームの雰囲気】
・コンサル陣は20代後半〜30代前半
・若手が多く、気軽にフィードバックし合えるカルチャー
・インターン生も「社員と同じように任せてもらえる」と好評な環境
募集要項
■時給:1200円
※実績次第で昇給あり
■交通費支給(1万/月まで)
■社内交流会参加OK(ピザパーティーなどを月1で開催しています)
■PC,スマホなど業務で必要なものは会社が用意します
■服装、髪型自由(清潔感必須)
〒153-0042
東京都目黒区青葉台3丁目1-19 青葉台石橋ビル 6階
※神泉駅徒歩5分、渋谷駅徒歩12分
■9:00~18:00(休憩1時間)
■週2以上
※勤務時間や勤務日数は相談可能
例)
・9:00~16:00や9:00~17:00勤務
・テスト期間の為お休みなど
■土日祝日休み
受動喫煙対策
【対策あり】敷地内禁煙
■3名
■面談→適性検査→内定
関連するメンバー

→小学校から大学までプロ野球選手を目指していたが、挫折
→その後、1年間フリーターを経験後、起業する為に上京
→保険代理店に入社後、同期50人中1位。全体2位の成績を残し
大阪立ち上げを経験
→その後、大手人材会社へ転職後、2年間ほぼ1位の成績を残す
→株式会社For A-career設立
アジアを代表する会社になるためには、何が必要か毎日悩み
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選考で有利に進めます。

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