私たちは「プロ契約」で
①「埋没労働力の解消」
②「学歴社会を壊して、誰もが能力と努力で自分の人生を切り拓ける世界の創造」
③「失敗、リスクを許容せず、チャレンジしにくい環境の打開」
の3つを実現します。

特に②と③の解決に「プロ人材」
という働き方がフィットすると考えています。

偏差値の高い大学に入れば大手企業で安定した職を得られ、一生勤め上げられる……

日本は、そんな社会システムで経済を成長させてきましたが、
現在では成り立たなくなっています。

代表の大澤は、大企業重視のカルチャーに以前から異論を唱えており、
NewsPicksでも取り上げられました。
また、終身雇用により、失敗を許容せず、
チャレンジできない文化が形成されてしまいました。

そこで「プロ人材」「プロ契約」を普及させ、
チャレンジできる文化、自分で人生を切り拓ける世界を創っていきます。

実際に学歴、職歴もぴかぴかでない
苦労してきたプロ人材が業務委託で
月に140万円の収入を得ている事例もあります。

【誰しもが長期的なヴィジョン、稼ぎ方を見直す時代 】
「LIFE SHIFT」でも主張されている通り、
これからは人生100年時代になります。
新卒一括採用・終身雇用・年功序列という、
これまで日本社会での常識が崩れ去る中、
定年後「どのように稼ぎ」「生計を立てるのか」を全員が考えていくべき時代です。

このような時代背景から
「今のうちから稼ぐスキルを身につけ、
仕事も副業・複業で得たい」と考える
“優秀な個人"がキャリーミーに登録。

個人が2～4社と仕事を獲得し、パラレルで働いています。