2023.02.07
人財こそ宝!GATの選考フロー【エンジニア社員の91%が未経験スタート】
みなさんこんにちは!
株式会社ギブ・アンド・テイクの西田です。
就活生の皆さん!!突然ですが選考フロー、気になりませんか!?
そんな気になる選考フローを、
今回は大公開!してしまおうと思います~!!!◎◎
GATの選考フローは雪でも雨でも問題なし!
全国各地から参加可能なオンライン採用が中心です。
具体的な流れは次の通り。
応募→※説明会参加→選考応募(書類選考)→面接(数回)→内定!
※なんと!初回から代表の藤原さんが登場、皆さんの質問に答えることも!◎◎
会社のことから業界、就職活動のこと、何でも質問可能です!
※内容や順番は一人一人に合わせて変わる可能性があります。
弊社の採用は「人柄重視」。
みなさんの今までの経験やスキルだけではなく、
「人柄(根っこの素直さ)」を見ていきたいと思っています。
というのも、私たちが目指しているのは「技術力×人間力」な最強の人財(エンジニア)。
IT未経験でも大丈夫!
やる気&人間力がある方には、頼れる先輩社員が全力でフォローしますよ!
詳細はぜひ、会社詳細&説明会にてご確認ください!
求める人物像・GAT自社サービス・弊社の強み(マルチクラウド対応)
等々、紹介します!
https://cheercareer.jp/company/index/3158
皆さんのご応募を心よりお待ちしております~!!
【☆24卒募集開始中☆エントリーはこちらから✨】
https://cheercareer.jp/company/offer_index/3158
【2・3月会社説明会日程公開中です!是非ご参加ください!】https://cheercareer.jp/company/seminar_group/3158/7652
【12月リニューアル!社員の声はこちらから♪】
https://www.g-a-t.co.jp/recruit_koe.html
株式会社ギブ・アンド・テイクの西田です。
就活生の皆さん!!突然ですが選考フロー、気になりませんか!?
そんな気になる選考フローを、
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みなさんの今までの経験やスキルだけではなく、
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