最終更新: 2026年09月04日 09:58
株式会社アットキャドの特徴
POINT 1
毎年120~130%の成長!売上100億円達成
毎年120~130%の成長、23年度は100億円の売上を達成!
圧倒的な成長企業でご自身もスキルアップを!
一般的に採用が難しいと言われる専門職「CADオペレーター」に
特化した人材サービスを展開している同社。
市場からの信頼も高く、大手ゼネコンや有名設計事務所など、幅広いお客様とお取引を行っています。
企業の人手不足を解決しつつ、豊富な案件でCADオペレーターのキャリア、
スキルアップにも貢献するなど、関わる人がwin-winになる事業は魅力。
3年後には、売上200億円を目指すなど、着実な成長を遂げています。
圧倒的な成長企業でご自身もスキルアップを!
一般的に採用が難しいと言われる専門職「CADオペレーター」に
特化した人材サービスを展開している同社。
市場からの信頼も高く、大手ゼネコンや有名設計事務所など、幅広いお客様とお取引を行っています。
企業の人手不足を解決しつつ、豊富な案件でCADオペレーターのキャリア、
スキルアップにも貢献するなど、関わる人がwin-winになる事業は魅力。
3年後には、売上200億円を目指すなど、着実な成長を遂げています。
POINT 2
【平均年齢27.8歳】若手からリーダーに昇格可能
営業職と聞くと個人戦のイメージを持つ方も多いのではないでしょうか。。。
当社では、その常識を覆す3名~10名のチーム制営業を導入しています!
メンバー同士で目標を共有し、
成功事例や課題をオープンに話し合いながら
チーム全体で成果を上げていくスタイルです。
入社後は丁寧なOJT研修からスタート。
・CAD基礎研修
・AutoCAD/Revit研修
・営業スキル研修
・メンター制度(1on1面談あり)
実力に応じて年4回給与改定のチャンスがあるため、
成長スピードがそのまま収入に直結します。
1年目からチームリーダーとして活躍した社員も在籍しており、
年次に関係なくチャレンジできる環境があります!
裁量権を持って仕事がしたい方、
仲間と切磋琢磨しながら成長したい方には、最適なフィールドです。
当社では、その常識を覆す3名~10名のチーム制営業を導入しています!
メンバー同士で目標を共有し、
成功事例や課題をオープンに話し合いながら
チーム全体で成果を上げていくスタイルです。
入社後は丁寧なOJT研修からスタート。
・CAD基礎研修
・AutoCAD/Revit研修
・営業スキル研修
・メンター制度(1on1面談あり)
実力に応じて年4回給与改定のチャンスがあるため、
成長スピードがそのまま収入に直結します。
1年目からチームリーダーとして活躍した社員も在籍しており、
年次に関係なくチャレンジできる環境があります!
裁量権を持って仕事がしたい方、
仲間と切磋琢磨しながら成長したい方には、最適なフィールドです。
POINT 3
【年休125日】充実の福利厚生で働きやすさ◎
高水準の労働環境は当社の強みの一つ!
仕事はもちろん、自分の私生活も充実させたい。
そんな思いのある方のキャリアを、当社では応援しています!
<休日・休暇>
・年間休日124日
・完全週休2日制(土・日・祝)
・夏季休暇9日/年末年始9日
・有給休暇(最高21日)※取得率100%
・産前産後・育児・介護休暇(取得実績あり)
<各種手当・制度>
・交通費支給(月3万円まで)
・住宅手当(社内規定による)
・退職金制度(勤続3年以上)
・資格取得支援制度
・健康診断(年1回)
・スマートフォン・PC各1台貸与
・健康保険組合福利厚生施設利用
・文化に触れる会(社内イベント)
・時短勤務制度あり
仕事はもちろん、自分の私生活も充実させたい。
そんな思いのある方のキャリアを、当社では応援しています!
<休日・休暇>
・年間休日124日
・完全週休2日制(土・日・祝)
・夏季休暇9日/年末年始9日
・有給休暇(最高21日)※取得率100%
・産前産後・育児・介護休暇(取得実績あり)
<各種手当・制度>
・交通費支給(月3万円まで)
・住宅手当(社内規定による)
・退職金制度(勤続3年以上)
・資格取得支援制度
・健康診断(年1回)
・スマートフォン・PC各1台貸与
・健康保険組合福利厚生施設利用
・文化に触れる会(社内イベント)
・時短勤務制度あり
起業ストーリー
【初任給】237,090円!昇給年2回!賞与年2回支給!
会社の将来を担う20代の若手社員が中心となっている会社です!
「環境」も「安定」も「成長」も妥協したくない。
その希望、当社なら叶うかも。
2026年で22期を迎える当社は、
設計部門のCADに特化した事業を軸に展開してきました。
大手ゼネコンやハウスメーカーなど多くのクライアント様と
お取引いただく中で、建設業界の知識・技術・実績を蓄積し、
唯一無二の人材サービス会社へ成長。
そのノウハウをもとに幅広く人事・採用サービスの提供にも繋げています。
また、業界動向を予測し、新規事業の立上げにも力を入れています。
会社の将来を担う20代の若手社員が中心となって新しいことにチャレンジし
、企業規模・サービス内容・社員の質などすべての向上を目指して
前進していきたいと思っています。
当社のモットーは、
『一人ひとりと誠実に向き合い、誰もが幸せになる環境を創りだす』こと―。
だからこそ働く環境や雰囲気、福利厚生などに関して重視する文化があります。
同年代の社員が多く活躍する社内は、意見なども言いやすくとても風通しの良い雰囲気。
仕事はしっかり集中して、業務外やオフはしっかり楽しむという
メリハリをつけて働ける環境です!
福利厚生面でも「結婚祝い金」や「家族手当」など、
これからのライフイベントをサポートする待遇も完備!
また勤続年数に合わせて支給させる「年功手当」といった、
各種手当も充実しています。長く働ける充実の環境は当社の魅力です!
その希望、当社なら叶うかも。
2026年で22期を迎える当社は、
設計部門のCADに特化した事業を軸に展開してきました。
大手ゼネコンやハウスメーカーなど多くのクライアント様と
お取引いただく中で、建設業界の知識・技術・実績を蓄積し、
唯一無二の人材サービス会社へ成長。
そのノウハウをもとに幅広く人事・採用サービスの提供にも繋げています。
また、業界動向を予測し、新規事業の立上げにも力を入れています。
会社の将来を担う20代の若手社員が中心となって新しいことにチャレンジし
、企業規模・サービス内容・社員の質などすべての向上を目指して
前進していきたいと思っています。
当社のモットーは、
『一人ひとりと誠実に向き合い、誰もが幸せになる環境を創りだす』こと―。
だからこそ働く環境や雰囲気、福利厚生などに関して重視する文化があります。
同年代の社員が多く活躍する社内は、意見なども言いやすくとても風通しの良い雰囲気。
仕事はしっかり集中して、業務外やオフはしっかり楽しむという
メリハリをつけて働ける環境です!
福利厚生面でも「結婚祝い金」や「家族手当」など、
これからのライフイベントをサポートする待遇も完備!
また勤続年数に合わせて支給させる「年功手当」といった、
各種手当も充実しています。長く働ける充実の環境は当社の魅力です!
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事業内容
【CAD人材サービス × 建設業界特化】
一般的に採用が難しいと言われる専門職「CADオペレーター」に特化した人材サービスを展開
< 取引実績 >
大手ゼネコン・設計事務所・ハウスメーカーなど
業界トップクラス企業900社以上と取引。
誰もが知るランドマーク案件にも多数携わっています。
< 事業内容 >
◆CADオペレーター専門の人材派遣・紹介
建設・設計業界に特化し、高い専門性を持つ
CADオペレーターを企業へご提供。
スーパーゼネコンをはじめ、設計事務所・サブコン・
ハウスメーカーなど幅広い取引先に展開中。
◆CAD製図のアウトソーシング事業
・トレース/作図サービス
・オートデスク社認定トレーニングセンター(ATC)運営
◆施工管理部門(新設)
従来の人材提供に加え、現場運営まで一貫して関わる
新たな取り組みを開始。建設業界への貢献をより深化。
*一般労働者派遣業 厚生労働大臣許可 派13-301692
*有料職業紹介業 厚生労働大臣許可 13-ユ-301682
*一級建築士事務所登録 東京都知事免許 第55148号
一般的に採用が難しいと言われる専門職「CADオペレーター」に特化した人材サービスを展開
< 取引実績 >
大手ゼネコン・設計事務所・ハウスメーカーなど
業界トップクラス企業900社以上と取引。
誰もが知るランドマーク案件にも多数携わっています。
< 事業内容 >
◆CADオペレーター専門の人材派遣・紹介
建設・設計業界に特化し、高い専門性を持つ
CADオペレーターを企業へご提供。
スーパーゼネコンをはじめ、設計事務所・サブコン・
ハウスメーカーなど幅広い取引先に展開中。
◆CAD製図のアウトソーシング事業
・トレース/作図サービス
・オートデスク社認定トレーニングセンター(ATC)運営
◆施工管理部門(新設)
従来の人材提供に加え、現場運営まで一貫して関わる
新たな取り組みを開始。建設業界への貢献をより深化。
*一般労働者派遣業 厚生労働大臣許可 派13-301692
*有料職業紹介業 厚生労働大臣許可 13-ユ-301682
*一級建築士事務所登録 東京都知事免許 第55148号
企業情報
企業名
株式会社アットキャド
業種・業界
ソフトウェア・情報処理/コンサルティング/人材
売上高
105億0,000万円(2026年3月実績)
資本金
3,000万円
社員数
435名
男女比
男性199名 女性236名(2024年4月現在)
平均年齢
27.8歳
所在地
東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル15階