東京大学を卒業後、2012年にリクルートに新卒入社、主に広告企画営業と商品戦略策定に従事。 2017年にクラウドファンディングサイトを運営するスタートアップに事業責任者として参画。その後売却、2019年にMedical Shiftを創業。

私たちが求めているのは、「自分が入ってこの会社を良くしたい」「自分の力でインパクトを生み出したい」といった意欲のある人材です。特に0から1を作り出すことに興味がある方、自分で事業を推進していきたい方を歓迎します。また、複数の事業が並行して進んでいることもあり、各プロダクトや職種で第一人者になれるチャンスが多くあります。

東京大学を卒業後、2014年にリブセンスに新卒入社、リスティング・SEOといったWebマーケティングによる事業推進に従事。その後WebエンジニアとしてWebサイト運営チームに参画。2017年にBain&Companyに入社しデジタル関連の案件に従事、2019年Medical Shiftを創業。

入社した元歯科医師の方は、ビジネスの知識も経験もゼロの状態からスタート。しかし現在では、数億円規模のマーケティングを一人で担当し、AIを使ったプログラミングまでこなすように。やる気さえあれば、たとえゼロからスタートしても、業界のトップランナーや社内の専門家として活躍できる機会を用意しています。

新卒で営業代行会社に入社し、新規営業・コンサルティング業務に従事。その後、複数のITベンチャーでの営業経験を経て、2024年4月に30歳のタイミングでMedical Shiftにジョイン。入社後は営業と総務を兼務しながら幅広い業務を担い、2024年9月からは採用と営業を兼務し、Medical Shiftの新卒採用を立ち上げている。

与えられた数字目標を達成するだけでなく、「地元の離島を盛り上げたい」とか、自分なりのビジョンがある人。そういう人にとって、Medical Shiftほど力をつけられる環境はないと思っています。