
2024.09.20
【IOGってナニ?】25卒現在の就活状況の実態
みなさん、こんにちは☺
インサイド・アウトグループ 採用担当の富井です(o゚v゚)ノ
9月も後半に差し掛かり、朝と夜は過ごしやすくなってきて、暑さが苦手な私は嬉しい季節に入ってきました…!!!
さて、この時期になると25卒の約9割が❝内定を確定❞しているんです。
しかし、
「本当にここでいいのか」
「他にもっと自分に合う企業があるかもしれない」
「もう少しいろんな企業を見てみたい」
と思われる学生も多く、その約半数が内定受諾後も就職活動を継続しているそうです◉_◉!
内定受諾した会社へ約8割の方が、入社の意思を固めている一方で、
約2割の方が迷っているそんな現状です。
そんな、「本当でここでいいのかわからない」と迷っている学生向けに
▶早期内定獲得選考◀をスタートいたしました!!!
①自己分析フィードバック面談
↓
②面接(基本1回、場合によって2回の可能性がございます。)
↓
③内定
この3ステップで内定獲得できます…!!!
迷っているからこそ、改めて自己理解を深め、将来目指す先を一緒に可視化していきましょう(^_-)-☆
━━━━*\25卒・26卒選考はコチラ/*━━━━
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【25卒向け 1on1会社説明会】
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∟企業理解を深めたい方向け!
【25卒向け 選考直結!説明会×人事面談】
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∟スピード感もって内定獲得したい方向け!
【26卒向け 会社説明会×座談会】
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∟24新卒社員とぶっちゃけトーク!
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インサイド・アウトグループ 採用担当の富井です(o゚v゚)ノ
9月も後半に差し掛かり、朝と夜は過ごしやすくなってきて、暑さが苦手な私は嬉しい季節に入ってきました…!!!
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しかし、
「本当にここでいいのか」
「他にもっと自分に合う企業があるかもしれない」
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と思われる学生も多く、その約半数が内定受諾後も就職活動を継続しているそうです◉_◉!
内定受諾した会社へ約8割の方が、入社の意思を固めている一方で、
約2割の方が迷っているそんな現状です。
そんな、「本当でここでいいのかわからない」と迷っている学生向けに
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①自己分析フィードバック面談
↓
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∟スピード感もって内定獲得したい方向け!
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∟24新卒社員とぶっちゃけトーク!
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この投稿の著者

富井
新卒採用担当
インサイド・アウトグループ(IOG)で、
新卒採用チームリーダーをしている富井(とみい)と申します!
2023年に中途でIOGへ採用担当として入社。
その後、2024年夏に新卒採用チームリーダーとして採用面接、面談、イベント企画など採用業務全般を担っています。
過去に、通信業界でカスタマー業務やジュエリー販売の副責任者、不動産業界で営業事務や人事など多種多様な業界で数多くの経験をしてきました!
だからこそ、少しでも参考になるような❝気づき❞を与えられるようなお話ができたらいいなと思っています☺
♦性格診断♦
MBTI:ISTJ(管理者)
…お堅いイメージの塊ですが、責任を持って取り組めることが長所だと思ってます(笑)
ミキワメ:ドライブ人材 シーカー
…任されたことに責任もって関心事深く追求することが特徴。
新卒採用チームリーダーをしている富井(とみい)と申します!
2023年に中途でIOGへ採用担当として入社。
その後、2024年夏に新卒採用チームリーダーとして採用面接、面談、イベント企画など採用業務全般を担っています。
過去に、通信業界でカスタマー業務やジュエリー販売の副責任者、不動産業界で営業事務や人事など多種多様な業界で数多くの経験をしてきました!
だからこそ、少しでも参考になるような❝気づき❞を与えられるようなお話ができたらいいなと思っています☺
♦性格診断♦
MBTI:ISTJ(管理者)
…お堅いイメージの塊ですが、責任を持って取り組めることが長所だと思ってます(笑)
ミキワメ:ドライブ人材 シーカー
…任されたことに責任もって関心事深く追求することが特徴。
ミキワメもMBTIもなんだか似てますね(笑)
是非、選考でお会いしましょう♪
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