【27卒】人気就活エージェントおすすめ17選！サービス毎の特徴やメリットをご紹介
就職活動において、効率的に自分に合った企業と出会うために活用されるのが「就活エージェント」です。
就活サイトには載っていない非公開求人を紹介してもらえたり、ES添削や面接対策といったサポートを受けられる点が大きな魅力です。
しかし、サービスごとに得意分野や特徴は異なるため、自分の志向や状況に合ったエージェントを選ぶことが成功の鍵となります。
本記事では、27卒の学生におすすめの就活エージェント17選をタイプ別に紹介し、それぞれのメリットや特徴、選び方のポイントをわかりやすく解説します。
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目次
1.就活エージェントとは
2.就活エージェントを選ぶ上でのポイント
3.ベンチャー志向の人におすすめの就活エージェント4選
4.就活エージェントを使うメリット
5.就活エージェントを使うデメリット・注意点
6.就活エージェントを効果的に使うポイント
7.就活エージェントを利用する際の流れ
8.就活エージェントに関するよくある質問
9.まとめ｜自分に合う就活エージェントを見つけよう！
1⃣就活エージェントとは
就活エージェントとは、専任のキャリアアドバイザーが学生一人ひとりに寄り添い、企業紹介や選考対策をサポートしてくれる就職支援サービスです。
登録すると担当者との面談を通じて、希望や適性に合った求人を紹介してもらえるほか、履歴書やESの添削、面接練習といった選考対策も無料で受けられるのが特徴です。
特に「何から始めていいかわからない」「効率的に内定を取りたい」と考える学生にとって強い味方となります。
自分に合った企業と出会いやすく、非公開求人を紹介してもらえるケースもあるため、内定獲得率を高められるサービスとして注目を集めています。
就活サイトとの違い
就活サイトは学生が自ら求人を検索・応募するサービスであるのに対し、就活エージェントはキャリアアドバイザーが仲介役となり、学生の希望や強みに合わせて企業を紹介してくれる点が大きな違いです。
就活サイトは幅広い企業情報を自分で調べられる自由度がある一方、情報量が多すぎて取捨選択に迷うデメリットもあります。
一方、就活エージェントでは個別サポートを受けられるため、効率的に就活を進めやすく、自分に合う業界や職種を見つけやすいのがメリットです。
特に初めての就活で不安が大きい学生や、短期間で内定を目指す学生にとって、両者を上手に使い分けることが就活成功のポイントになります。
2⃣就活エージェントを選ぶ上でのポイント
就活エージェントを選ぶ際には、押さえるべきポイントがあります。自分に合う就活エージェントを使うためにも、ぜひ参考にしてください。
①保有している求人数の多さ
就活エージェントを選ぶ際にまず確認したいのが、保有している求人数の多さです。
求人数が多いほど、幅広い業界や職種の中から自分に合った企業に出会える可能性が高まります。
ただし、学生側からは実際にどのくらいの求人を持っているか分かりにくいのも事実です。そのため、面談時に「どんな企業と取引があるのか」「紹介可能な求人の一例」を具体的に確認してみると安心です。
特に大手だけでなくベンチャーや中小企業も扱っているエージェントであれば、キャリアの選択肢を広げやすくなります。
求人数の多さは、就活を効率的に進めるための大切な判断基準の一つになるでしょう。
②サポートの質
就活エージェントの価値は、求人の紹介数だけでなくサポートの質にも大きく左右されます。
具体的には、キャリアアドバイザーの面談対応、自己分析や業界研究のサポート、ESや履歴書の添削、模擬面接などが挙げられます。
単に求人を紹介するだけでなく、学生一人ひとりの強みを引き出し、適切にアピールできるよう支援してくれるエージェントは信頼できます。
また、担当者との相性も重要なポイントで、親身に相談に乗ってくれるかどうかは就活のモチベーションにも直結します。
サポートの質が高いエージェントを選ぶことで、自信を持って選考に臨める環境を整えることができるでしょう。
③保有している企業の規模
エージェントがどの規模の企業を多く扱っているかも、選ぶ際の大切な基準になります。
大手企業に強みを持つエージェントであれば、安定志向の学生に適しており、研修制度や福利厚生が充実した企業を紹介してもらえる可能性が高いでしょう。
一方、ベンチャーや中小企業との取引が多いエージェントでは、成長環境や裁量権の大きい仕事を紹介してもらえることが多く、挑戦意欲のある学生に向いています。
企業規模の偏りによってキャリアの選択肢も変わるため、自分の志向性に合った求人を保有しているかを確認することが大切です。
面談時に「どの規模の企業に強いのか」を尋ねてみると、よりミスマッチの少ない就活を進められるでしょう。
3⃣ベンチャー志向の人におすすめの就活エージェント4選
ベンチャー志向の人におすすめの就活エージェントを4つ紹介します。
チアキャリア｜ベンチャー求人に特化した就活サイト兼エージェント
チアキャリアは、ベンチャーやスタートアップ志望の学生に特化した就活エージェントです。
大手の就活サイトでは出会いにくい非公開求人や、成長意欲を重視する企業からのスカウトを受けられる点が大きな強みです。
さらに、面接練習やグループディスカッション対策など、実践的なイベントも豊富に用意されており、選考対策を通じて実力を磨けます。
キャリアアドバイザーが1on1で親身に相談に乗ってくれるため、初めての就活でも安心して利用できるサービスです。
このサービスでできること
〇就活相談
〇キャリアカウンセリング（1on1で就活アドバイザーがカウンセリング）
〇アドバイザーが個別で就活サポート（自己分析～面接練習）
〇非公開・限定新卒求人を多数保有
〇チアフェス（内定直結型イベント）やGDチャレンジ（グループディスカッション対策）などの就活イベントに参加
〇スカウト型でもあるため、企業側からの厳選されたオファーを貰える
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇就活の進め方から選考対策まで、アドバイザーが親身になってサポートしてくれる
〇他社のエージェントでは教えてくれない情報や教えてくれる
バリ活｜関西難関大生に強いベンチャー就活支援サービス
バリ活は、関西の難関大学や地方国公立大学の学生を中心に支持されている就活エージェントです。特に関西圏の企業とのつながりが強く、大手からベンチャーまで幅広い求人を保有しています。
学生一人につき専任のキャリアアドバイザーがつく完全担当制を採用しており、きめ細かなサポートを受けられるのも特徴です。
また、バリ活限定ルートを通じて、他の就活サイトでは出会えない非公開求人や優良企業にアプローチできる点も大きな強みであるといえるでしょう。
このサービスでできること
〇関西の難関大と地方国公立に強い（ユーザーの8割が阪大神大/関関同立/地方国公立）
〇完全担当制（学生1人に対して、キャリアアドバイザーが必ず1人つく）
〇バリ活限定ルートが有り、他の求人サイトにはない求人情報を得れる
〇初回面談に受けるだけで、5,000円分のAmazonギフト券が貰える
〇東京での選考に関しては、交通費を一部補助
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇アドバイザーとの面談が充実
〇面白い企業など知っている企業数が豊富
〈改善を期待されている点〉
〇関西の難関大の学生だけで、全体の6割を占めているため、関東の大学生などは利用しづらい
ゼロキャンパス｜自分にしかない武器を引き出せる
ゼロキャンパスは「自分にしかない武器を引き出す」ことを重視する就活エージェントです。社会人経験豊かなキャリアアドバイザーによる丁寧な面談を通じて、一人ひとりの強みや志向を深く理解できます。
その上で、他の就活サイトにはない非公開・限定求人の紹介や、早期選考につながるイベントへの案内も行っています。
さらに、適性診断ツール「ミツカリ」を使った自己分析も可能で、志望先とのミスマッチを防ぎながら効率的な就活が進められる点が強みです。
このサービスでできること
〇学生一人ひとりの強みを引き出す丁寧なキャリア面談を実施
〇適性診断ツール「ミツカリ」を活用した自己分析が可能
〇社会人との交流イベントやOBOG訪問の機会を用意
〇非公開求人や限定求人の紹介、早期選考ルートの案内
〇企業ごとの選考対策や面接練習をサポート
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇大学低学年から利用できるため、早期に就活準備を始められる
〇社会人との交流イベントが充実しており、リアルな情報を得られる
〈改善を期待されている点〉
〇地方学生にとってはイベント参加が難しい場合がある
〇早期から動く必要があるため、利用時期を見極めるのがやや難しい
ミーツカンパニー｜合同説明会型イベントで企業と直接繋がれる
ミーツカンパニーは、全国で開催される少人数制の合同説明会イベントを通じて、企業と学生が直接つながれることが最大の特徴です。
参加者はその場で企業の人事担当者と面談できるため、効率よく内定につながるチャンスを得られます。
また、イベント後にはキャリアアドバイザーによる個別相談や非公開求人の紹介も受けられるため、自己分析から企業選び、選考対策まで一貫したサポートが可能です。
大手志望の学生からベンチャー志望の学生まで幅広く利用されているのが強みでしょう。
このサービスでできること
〇少人数制の合同説明会イベントを全国主要都市で開催
〇イベント参加後に、その場で企業の人事担当者と面談可能
〇厳選された企業を紹介してもらえるマッチングサービス
〇就活相談やES添削、面接練習などの個別サポートを受けられる
〇大手からベンチャーまで幅広い企業との出会いが可能
口コミの傾向
＜評価の良い点＞
〇イベント後に人事担当者と直接つながれるため選考がスムーズ
〇個別サポートも充実しており、企業紹介の質が高い
＜改善を期待されている点＞
〇イベント開催が首都圏中心のため、地方学生は参加しづらい
〇複数企業が一度に紹介されるので、じっくり比較しづらい場合がある
大手志向の人におすすめの就活エージェント5選
ここでは、大手志向の人におすすめの就活エージェントを5つ紹介します。
キャリアチケット｜厳選企業への推薦と選考対策に強みあり
キャリアチケットは、厳選した大手〜中小・ベンチャーの企業を紹介する就活エージェントです。
数をこなすのではなく、マッチ度の高い企業に絞って提案するのが大きな特徴で、紹介企業は「数をこなす」形式ではなく、厳選されたマッチ度の高い企業に絞られていま。
そのため、効率的に自分に合う企業に出会える可能性が高まります。また、ES添削や面接対策といった実践的なサポートが手厚く、内定率向上にも直結しやすい点が強みです。
就活に不安がある学生でも、専任アドバイザーの手厚い伴走で安心して進められるサービスといえます。
このサービスでできること
〇内定直結型のイベントに参加
〇内定確率の高い、本当に相性の良い企業数社のみを紹介
〇企業別のES添削や面接対策を実施（対策後で内定率が約78％向上）
〇業界研究や面接対策のセミナーを随時オンライン開催
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇セミナーが非常に分かりやすい
〇行動力が無くても、なんでもサポートしてくれる
〈改善を期待されている点〉
〇紹介される企業の質はまちまち
〇有名企業からの優遇付きの紹介はごくわずか
マイナビ新卒紹介｜全国規模で豊富な大手求人を保有
マイナビ新卒紹介は、マイナビのネットワークを活かし全国規模で大手・人気企業を含む幅広い求人を紹介できるのが強みです。
地方や中小企業の紹介にも対応しており、志向に合わせて選択肢を広げられます。特に中小・ベンチャー企業や地方企業の紹介に強く、大手志向ではない学生でも効率的に就活を進められます。
また、キャリアカウンセリングや業界研究セミナーが充実しており、自分の適性や可能性を見直すきっかけになる点も特徴です。
理系や体育会系、留学生など属性に合わせたサポートが受けられるため、多様な学生にとって安心して利用できるサービスといえます。
このサービスでできること
〇キャリアカウンセリング（自分の良さや可能性を再発見できるようなカウンセリング）
〇就活セミナー（業界研究セミナー、仕事研究セミナーなど）が豊富
〇研修（「社会人基礎力」を鍛えるための研修、若手育成研修）
〇特化した対策が可能（「新卒学生向け」「理系学生向け」「体育会学生向け」「留学生向け」「地方学生向け」）
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇アドバイザーが丁寧かつ熱心に接してくれたり、自己肯定感を上げてくれる
〇大手狙いではない学生であれば、有効的に利用できる
〈改善を期待されている点〉
〇メールや電話がよくかかってくる
〇自分の希望としている職種とは違ったものを紹介される可能性
就職エージェントneo｜大手からベンチャーまで幅広く紹介可能
就職エージェントneoは、スピード感あるサポートに強みを持つ就活エージェントです。最短で面談当日に企業面接へ進めるケースもあり、早期内定を目指す学生に適しています。
また、専任アドバイザーが企業の詳細情報や面接対策を丁寧に行ってくれるため、初めての就職活動でも安心です。
さらに、理系学生向けのサポートにも力を入れており、専門性を活かせる企業を紹介してもらえる点も魅力的でしょう。
そして、日程調整や企業への断り連絡まで代行してくれるので、効率的に就活を進めたい学生にとって心強いサービスといえます。
このサービスでできること
〇最短1日内定を獲得できる（アドバイザー面談した日のうちに企業面接を行い、選考の合否が下されるケース有り）
〇就活アドバイザーによるサポート（選考対策や企業の詳細情報、面接のフィードバック）
〇日程調整や企業への断りの連絡も代行してくれる
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇アドバイザーとの距離感の良さやメールのレスが早い
〇理系にも特化している部分がある
〈改善を期待されている点〉
〇日程調整などに不備がある
〇電話がよくかかってくる
リクナビ就職エージェント｜リクルート運営の安心サポート
リクナビ就職エージェントは、リクルートが運営する就活エージェントで、大手企業や人気業界の求人に強い点が大きな特徴です。
リクナビならではの豊富なデータベースを活かし、学生一人ひとりの志向に合わせた企業を紹介してくれるため、効率的に就職活動を進められます。
また、面接対策や書類添削などの基本サポートも充実しており、初めての就活でも安心です。
特に大手志向の学生にとっては、公開求人だけでなく非公開求人も含めて幅広く検討できる点が魅力といえます。
このサービスでできること
〇大手企業を中心に幅広い求人を紹介してもらえる
〇専任アドバイザーによる面接対策や選考サポート
〇学生の希望や適性を踏まえたマッチング支援
〇日程調整や企業への連絡を代行してくれる
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇大手や有名企業の求人紹介が多い
〇アドバイザーが親身に対応してくれる
〇無料で手厚いサポートを受けられる
〈改善を期待されている点〉
〇求人紹介が大手や人気企業に偏る場合がある
〇電話やメールの連絡が多いと感じる学生もいる
dodaキャンパスキャリアアドバイザー｜豊富な非公開求人と手厚い個別支援
dodaキャンパスキャリアアドバイザーは、パーソルキャリアが運営する就活エージェントで、特に大手志向の学生から高い評価を得ています。
dodaキャンパスに登録している膨大な企業データベースを活かし、学生一人ひとりの適性や志望に合わせて求人を紹介します。
さらに、キャリアアドバイザーによる個別サポートが充実しており、面接練習やエントリーシートの添削などを通じて実践的な準備が可能です。
大手企業の非公開求人を紹介してもらえるケースもあるため、幅広い選択肢を確保しつつ効率的に就活を進められる点が強みといえるでしょう。
このサービスでできること
〇大手企業や人気業界を中心とした求人紹介
〇専任キャリアアドバイザーによる個別カウンセリング
〇書類添削や模擬面接などの選考対策サポート
〇企業との日程調整や連絡の代行
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇大手や人気企業の非公開求人を紹介してもらえた
〇書類や面接のフィードバックが丁寧で役立つ
〇初めての就活でも安心して相談できる雰囲気がある
〈改善を期待されている点〉
〇応募を急かされるように感じることがある
理系・IT職志望者・体育会系などにおすすめ就活エージェント5選
理系やIT職志望者、体育会系などにおすすめの就活エージェントを5つピックアップし、詳しく解説します。
アカリク就職エージェント｜理系院生に特化したキャリア支援
理系大学院生やポスドクを対象にした専門性の高い就職エージェントです。研究内容やスキルを活かせる求人を多く取り扱っており、研究職・開発職からコンサルティングファームまで幅広い選択肢があります。
専任のアドバイザーが研究内容を的確に企業へ伝えるサポートを行うため、学術的な強みをアピールしやすいのが特徴です。
また、理系特化型のため、研究で忙しい大学院生でも効率的に就職活動を進められる点もメリットです。研究を続けるか就職するか迷っている方のキャリア相談にも対応しています。
このサービスでできること
〇理系院生やポスドク向けに特化した求人紹介（研究職・技術職・コンサルなど）
〇研究内容やスキルをアピールできるように企業への橋渡しをサポート
〇ES・面接対策や研究成果を活かした自己PRの指導
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇理系特化のため求人のマッチ度が高い
〇研究内容を理解してくれるアドバイザーが多い
〈改善を期待されている点〉
〇地方求人の取り扱いが少ない
〇企業によっては募集要件が高く、対象外になる場合がある
エンジニア就活｜新卒ITエンジニアに特化した求人紹介
ITエンジニアに特化した就活エージェントで、新卒からエンジニアを目指す学生を対象にしています。
メガベンチャーや成長著しいスタートアップなど、IT業界を中心とした企業の紹介が豊富で、非公開求人も多く取り扱っています。
専任のキャリアアドバイザーがES添削や面接対策、ポートフォリオ作成支援まで徹底サポートしてくれるため、プログラミング未経験からでも挑戦可能です。
業界理解やキャリア形成に役立つセミナーも充実しており、実務に直結する学びを得られる点も魅力的でしょう。
このサービスでできること
〇ITエンジニアに特化した企業を探せる（メガベンチャー～最先端領域の急成長企業まで）
〇専門スキルを必要とする求人が多数（非公開求人や重要ポジションのメンバーなど）
〇専任のアドバイザーから、キャリア相談や選考のフォロー（ES添削・面接対策・ポートフォリオ作成サポート）
口コミの傾向>
〈評価の良い点〉
〇紹介企業の質が高い
〇セミナーのレベルが高い
〈改善を期待されている点〉
〇全体的にレベルが高いため、ついていけない
〇自分の能力によっては、紹介できる企業がないという場合がある
レバテックルーキー｜IT志望向けの手厚い就活サポート
レバテックルーキーは、ITエンジニアを目指す学生に特化した新卒向け就活エージェントです。
メガベンチャーからスタートアップまで幅広い企業の求人を扱っており、非公開求人や急成長中の企業案件も多く紹介されています。
専任のアドバイザーがES添削や面接対策、ポートフォリオ作成を徹底的にサポートしてくれるため、初めて就活に挑む学生でも安心して準備を進められます。
また、プログラミングスキルを磨けるセミナーやキャリア相談も充実しており、実践的なスキルを身につけながら効率的に内定を目指せる点も魅力です。
このサービスでできること
〇ITエンジニアに特化した企業を探せる（メガベンチャー～最先端領域の急成長企業まで）
〇専門スキルを必要とする求人が多数（非公開求人や重要ポジションのメンバーなど）
〇専任のアドバイザーから、キャリア相談や選考のフォロー（ES添削・面接対策・ポートフォリオ作成サポート）
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇紹介企業の質が高い
〇セミナーのレベルが高い
〈改善を期待されている点〉
〇全体的にレベルが高いため、ついていけない
〇自分の能力によっては、紹介できる企業がないという場合がある
TECH-BASE（テックベース）｜IT未経験者向けの研修付き
TECH-BASEは、IT未経験の学生や文系出身者でもエンジニアを目指せるよう、実践的な研修プログラムがセットになった就活サービスです。
就活前にプログラミングの基礎や開発経験を積むことができるため、未経験者でも自信を持って選考に臨めます。
さらに、専任のキャリアアドバイザーによるES添削や面接対策に加え、研修を通じて作成したポートフォリオを活用できるのも強みです。
研修と就活サポートが一体化しているため、スキル不足を補いながら効率的にIT企業への就職を目指せる点が魅力でしょう。
このサービスでできること
〇IT未経験者向けに研修プログラムを提供（プログラミング・開発経験習得）
〇研修を活かしたポートフォリオ作成と企業選考サポート
〇専任アドバイザーによるES添削・面接対策・キャリア相談
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇未経験からエンジニアを目指せる研修内容が充実
〇研修を通じて作成した成果物を就活でアピールできる
〈改善を期待されている点〉
〇研修のレベルが高く、途中で挫折する人もいる
〇首都圏中心のため、地方学生には利用しづらい
スポーツフォースタレント｜体育会系学生に特化した就活支援
スポーツフォースタレンは、体育会系学生やアスリート出身者に特化した就活エージェントです。
スポーツで培った忍耐力やチームワーク、リーダーシップを高く評価する企業とのマッチングに強みがあり、営業職やマネジメント職など幅広い職種の紹介が可能です。
専任アドバイザーは、体育会系学生ならではの強みを引き出し、自己PRや面接対策で活かせるようにサポートしてくれます。
競技に打ち込んできた学生が「就活に不安がある」と感じたときに、スムーズにキャリア形成を支援してもらえる点が魅力でしょう。
このサービスでできること
〇体育会系学生やアスリートに特化した求人紹介（営業・マネジメント職など多数）
〇スポーツ経験を活かした自己PR・面接対策のサポート
〇専任アドバイザーによるキャリア相談や就活プランの提案
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇体育会系に特化しているため求人のマッチ度が高い
〇アドバイザーが親身でサポートが手厚い
〈改善を期待されている点〉
〇スポーツ経験を重視するため、対象が限られる
〇希望する職種によっては求人が少ない場合がある
手厚いサポートを受けたい人におすすめの就活エージェント3選
手厚いサポートを受けたい人におすすめの就活エージェントを3つ紹介するので、ぜひ参考にしてください。
キャリセン就活エージェント｜面談回数多め・ES添削が手厚い
キャリセン就活エージェントは、就活生一人ひとりに寄り添った丁寧なサポートが特徴のエージェントです。大手からベンチャーまで幅広い企業の求人を扱い、非公開求人の紹介もあります。
累計6万人以上の支援実績があり、業界・企業研究からES添削、面接対策まで幅広く対応し、特に面談回数が多く、学生の不安や課題をきめ細かく解消できる点が魅力です。
自己分析やキャリア設計に悩む学生にとって、じっくり相談しながら就活を進められるのが大きな強みといえます。
このサービスでできること
〇業界研究や自己分析のサポート
〇ES添削や面接対策など選考支援
〇学生一人ひとりに合わせた複数回の個別面談
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
・面談回数が多く、丁寧に対応してもらえる
・ESや面接対策が具体的で実践的
〈改善を期待されている点〉
・希望条件によっては紹介求人が少ない場合がある
・面談が多いため、スケジュール調整に手間がかかる
JobSpring｜カウンセリングの質に定評あり
JobSpringは、徹底したカウンセリングを通じて学生の強みや志向を深く理解し、最適な企業を紹介してくれる就活エージェントです。紹介企業は大手からベンチャーまで幅広く、非公開求人も豊富であるのが特徴です。
AIを活用したマッチングシステムと、キャリアアドバイザーによる丁寧な面談を組み合わせることで、入社後のミスマッチを防ぐサポートに強みがあります。
自己分析やキャリア設計に不安を抱える学生にとって、安心して相談できる環境が整っている点が大きな魅力です。
このサービスでできること
〇AIとキャリアアドバイザーによるマッチングで適性に合った企業を紹介
〇徹底したカウンセリングで自己分析・キャリア設計を支援
〇ES添削や面接対策など、選考準備の個別サポート
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇カウンセリングが丁寧で自己理解が深まる
〇紹介される企業のマッチ度が高い
〈改善を期待されている点〉
〇紹介企業数が他サービスより少なめ
〇希望条件によっては紹介が難しい場合がある
irodasSALON｜研修あり＋学習環境サポートが充実
irodasSALONは、就活支援に加えて独自の研修プログラムや学習サポートを提供する点が特徴のエージェントです。
社会人基礎力やビジネスマナー、業界研究を学べる環境が整っており、就活に必要な知識とスキルを身につけながら効率的に準備を進められます。
専任のキャリアアドバイザーによるカウンセリングやES添削、面接対策に加えて、仲間と学べるコミュニティも用意されているため、モチベーションを維持しやすいのも魅力です。
未経験からビジネススキルを磨き、安心して就活に臨みたい学生に最適なサービスといえます。
このサービスでできること
〇独自研修プログラムによる社会人基礎力・ビジネスマナー習得
〇専任アドバイザーによるES添削・面接対策・キャリア相談
〇就活生同士が交流できるコミュニティや学習サポートの提供
口コミの傾向
〈評価の良い点〉
〇研修制度が充実しており、自信を持って就活に臨める
〇仲間と学べる環境があり、モチベーション維持につながる
〈改善を期待されている点〉
〇研修やサロン活動に参加する時間が必要
〇首都圏以外の学生には利用しづらい場合がある
4⃣就活エージェントを使うメリット
就活エージェントを使うことで得られるメリットはたくさんあります。ここでは、特に大きな4つのメリットについて詳しく解説します。
①非公開求人・優良求人に出会える
就活エージェントを利用する大きなメリットの一つが、一般には公開されていない非公開求人や、優良企業の限定求人に出会える点です。
こうした求人は、自社採用サイトや大手就活サイトには掲載されていないケースが多く、エージェントを通じて初めて紹介されるものも少なくありません。
非公開求人の多くは、応募者を絞り込みたい企業や採用に慎重な企業が依頼しているため、待遇や条件が良いケースも多いです。
就活サイトだけでは見つからない企業と出会える可能性が広がることは、エージェントを活用する大きな価値だと言えるでしょう。
②プロによる手厚いサポートを受けられる
就活エージェントでは、キャリアアドバイザーによる手厚いサポートを受けられるのも魅力です。
履歴書やESの添削、自己分析のアドバイス、模擬面接などを通じて、自分一人では気づきにくい強みや改善点を具体的に指摘してもらえます。
また、学生に寄り添いながら志望業界や企業選びの相談にも乗ってくれるため、不安を解消しながら就活を進められるのも大きな安心材料です。
就活は孤独になりがちですが、プロの客観的な視点を取り入れることで、自信を持って選考に臨むことができるでしょう。結果として、内定獲得率を高めることにつながります。
③就活イベントに参加できる
一部の就活エージェントでは、登録者限定で企業説明会や選考直結型のイベントを開催しています。
こうしたイベントでは、通常の就活サイトでは得られない企業担当者との直接交流や、リアルな業界情報を得られるチャンスがあります。
また、グループワークや面接練習などをイベント形式で体験できることも多く、本番に向けた実践力を養う機会にもなります。加えて、イベントを通じて同じく就活に取り組む学生と出会えるため、情報交換やモチベーションの向上にもつながります。
効率よく企業研究やネットワークを広げられるのは、エージェント利用ならではのメリットといえるでしょう。
④スケジュール管理や企業のやり取りを代行してもらえる
就活では、エントリーや書類提出、面接日程の調整など、煩雑なタスクが多く発生します。
就活エージェントを利用すれば、こうした企業とのやり取りやスケジュール管理をアドバイザーが代行してくれるため、学生は自己分析や選考対策に集中できます。
特に複数の企業に応募している場合、日程が重なったり連絡の抜け漏れが生じたりするリスクがありますが、エージェントが間に入ることで効率的に進められます。
さらに、選考状況に応じた進捗管理やフィードバックも受けられるため、就活全体をスムーズに進行できる点は大きなメリットです。
5⃣就活エージェントを使うデメリット・注意点
就活エージェントには、デメリットや注意点もあります。事前に理解しておくことで、後悔やトラブルを未然に防げます。
①キャリアアドバイザーとの相性にばらつきがある
就活エージェントを利用する際に注意したいのが、キャリアアドバイザーとの相性です。アドバイザーは就活をサポートしてくれる頼もしい存在ですが、担当者によって対応の丁寧さや提案の仕方に違いがあります。
自分の希望を十分に理解してもらえなかったり、就活の方向性が合わないと感じたりするケースもあります。
そのため、一度の面談で判断せず「担当を変えてもらう」ことも検討するのがおすすめです。
信頼できるアドバイザーに出会えるかどうかは、就活の進め方やモチベーションに直結するため、相性の見極めは非常に重要です。
②自分のペースで就活を進めづらくなる恐れがある
エージェントを利用すると、アドバイザーから面談日程や応募スケジュールの提案を受けるため、必ずしも自分のペースで就活を進められるとは限りません。
特に「早めに内定を取りたい」「複数の学生を効率的に支援したい」といったエージェント側の意向で、応募を急がされることもあります。その結果、じっくり企業研究をしたい学生にとっては負担に感じる場合もあります。
大切なのは、エージェントの提案をすべて鵜呑みにするのではなく、自分の就活軸を明確に持つことです。必要に応じてスケジュール調整を依頼すれば、無理なく活用することができます。
③ブラック企業を紹介されるリスクはゼロではない
就活エージェントは多くの企業と提携していますが、その中に必ずしも優良企業ばかりが含まれているわけではありません。
まれに離職率が高い企業や労働環境に課題のある企業が混ざっているケースもあり、「ブラック企業を紹介されるリスクはゼロではない」点は理解しておく必要があります。
ただし、すべての紹介を疑う必要はなく、口コミや企業の評判を自分でも調べることでリスクを減らせます。また、納得できない場合は応募を断ることも可能です。
エージェント任せにせず、自分でも情報収集を行う姿勢を持つことで、安心して利用できるでしょう。
6⃣就活エージェントを効果的に使うポイント
就活エージェントを効果的に使うための3つのポイントを紹介します。
①複数のサイトを利用する
就活エージェントは1社だけに絞らず、複数を併用するのが効果的です。
エージェントごとに保有している求人や得意とする業界・企業規模が異なるため、幅広い選択肢に出会える可能性が高まります。
また、サポート体制やキャリアアドバイザーのスタイルにも違いがあるため、比較することで自分に合ったサービスを見極めやすくなります。
特に非公開求人はエージェントごとに独自のものが多いため、複数登録することが就活成功につながります。
ただし、やみくもに登録しすぎると管理が大変になるため、2〜3社程度に絞るのがおすすめです。
②キャリアアドバイザーとの相性を見極める
就活エージェントを効果的に活用するためには、キャリアアドバイザーとの相性をしっかり見極めることが重要です。
アドバイザーは求人紹介だけでなく、自己分析やES添削、面接対策など就活全体を支援してくれる存在ですが、人によってコミュニケーションの取りやすさや提案の仕方には差があり、自分に合わないと就活が進めにくくなる場合もあります。
そのため、面談の段階で「こちらの意向を理解してくれるか」「丁寧にアドバイスしてくれるか」をチェックし、合わないと感じたら担当を変更してもらうのも一つの方法です。
信頼できるアドバイザーに出会えれば、就活の大きな支えとなるでしょう。
③最終的には自分の意思で決断する
就活エージェントは心強いサポート役ですが、最終的な進路を決めるのは自分自身です。
アドバイザーからの提案やアドバイスは参考になりますが、そのまま鵜呑みにすると「本当にこの企業で良いのか」と後悔する原因になることもあります。
大切なのは、企業研究や自己分析を通じて「自分はどんな環境で働きたいのか」「どんなキャリアを築きたいのか」という軸を明確に持つことです。
エージェントの紹介を受けつつも、最終的には自分の意思で判断する姿勢を忘れないことで、納得感のある就活が実現します。
サポートを受けながらも主体性を保つことを意識しましょう。
7⃣就活エージェントを利用する際の流れ
ここでは、就活エージェントを利用する際の流れを紹介します。
①気になる就活エージェントに登録する
まずは利用したい就活エージェントに登録します。
登録はWebフォームから基本情報を入力するだけで完了するケースが多く、費用は無料です。
複数のエージェントを併用すると、紹介される求人の幅が広がり、自分に合った企業を見つけやすくなります。
②担当キャリアアドバイザーと面談をする
登録後は担当キャリアアドバイザーとの面談を行います。
ここで希望の業界や職種、働き方などを詳しく伝えることで、自分に合った求人を紹介してもらいやすくなります。不安や疑問点があれば、この段階で相談しておくと安心です。
③求人紹介を受けて応募する企業の選定をする
面談内容をもとに、アドバイザーから求人紹介を受けます。
非公開求人や自分では探しにくい企業を知れるのが大きなメリットです。
その中から、自分のキャリア軸や条件に合う企業を選び、応募するかどうかを判断します。
④サポートを受けながら書類作成・面接対策をする
応募を決めたら、履歴書やエントリーシートの作成を進めます。
就活エージェントでは、書類の添削や模擬面接などのサポートが受けられるため、自分の強みを効果的に伝えやすくなります。
選考通過率を高めるための重要なステップです。
⑤企業に応募して選考を受ける
準備が整ったら、企業に応募して選考に進みます。
日程調整や企業とのやり取りはエージェントが代行してくれることが多いため、学生は選考対策に集中できます。
面接後はフィードバックを受けられるケースもあり、次の選考に活かせるでしょう。
⑥内定後のフォローを受ける
内定獲得後も、就活エージェントはフォローを行ってくれます。
入社までのスケジュール確認や不安の解消、必要に応じて内定承諾に関する相談も可能です。
入社後のミスマッチを減らすためにも、最後までサポートを活用することが大切です。
8⃣就活エージェントに関するよくある質問
就活エージェントに関して寄せられることの多い、5つのよくある質問に回答します。
①就活エージェントへの登録はいつ頃に行うべきか
就活エージェントへの登録は、大学3年生の夏〜秋頃に行うのが理想的です。
この時期から利用することで、自己分析や業界研究を効率的に進められ、早い段階で非公開求人や優良企業に出会える可能性が高まります。
もちろん、就活直前期や選考が始まってからでも利用は可能ですが、求人の選択肢やサポート内容に余裕を持ちたいなら、早めの登録がおすすめです。
特に不安を感じやすい就活初期に活用すれば、基盤を整えて安心して就活を進められます。
②就活エージェントに登録してからの流れはどのような感じなのか
登録後はまず担当キャリアアドバイザーと面談を行い、希望する業界や職種、働き方を共有します。その内容をもとに求人紹介を受け、応募企業を選定します。
さらに、エントリーシートや履歴書の添削、模擬面接といった実践的なサポートも受けられるため、選考通過率を高めやすいのが特徴です。
企業との日程調整ややり取りはエージェントが代行してくれるため、学生は選考対策に集中可能です。
内定獲得後もフォローがあり、安心して就活全体を進められる仕組みになっています。
③「就活エージェントはやめとけ」と言われる理由は？
「就活エージェントはやめとけ」と言われるのは、キャリアアドバイザーとの相性や求人の質に差があるからです。
中には企業都合を優先して求人を勧める担当者もおり、「合わない」と感じる学生もいます。また、紹介される企業の一部にブラック企業が含まれる可能性もゼロではありません。
ただし、複数のエージェントを併用したり、気になる企業は自分でもリサーチしたりすればリスクを下げられます。
大切なのは「エージェント任せにせず主体的に活用する姿勢」です。この点を意識すれば、強力なサポートツールとして有効に使えます。
④就活エージェントの利用に費用はかかるのか
就活エージェントの利用に学生側の費用は一切かかりません。
サービスはすべて無料で提供されており、運営費用は採用が決まった際に企業がエージェントに支払う成功報酬によって成り立っています。
そのため、安心して登録し、自己分析やES添削、模擬面接、非公開求人の紹介といった手厚いサポートを受けることができます。
金銭的な負担がないため「利用して損はないサービス」と言えます。複数のエージェントを登録しても追加費用は発生しないので、比較しながら効率的に就活を進められる点も魅力です。
⑤地方やUターン就職を希望する人におすすめの就活エージェントは？
地方やUターン就職を目指す場合、地域に特化した就活エージェントを利用するのがおすすめです。
大手総合型エージェントは首都圏や大企業に強い一方で、地方密着型のサービスは地元優良企業や中小企業の求人に強みを持っています。
また、地方銀行や自治体と連携したエージェントもあり、地域に根差した就職支援が可能です。
Uターン就職では、オンライン面談や地方就職向けの説明会を開催しているサービスもあるため、複数のエージェントを組み合わせて利用すると選択肢が広がります。
9⃣まとめ｜自分に合う就活エージェントを見つけよう！
就活エージェントは、非公開求人や手厚いサポートを通じて、効率的かつ安心して就職活動を進めるための強力な味方です。
ベンチャー志向の人にはチアキャリアやバリ活、大手志向の人にはリクナビ就職エージェントやマイナビ新卒紹介、専門分野で活躍したい人にはレバテックルーキーやアカリクなど、目的に応じたサービスを選ぶことが重要です。
複数のエージェントを併用し、アドバイザーの提案を参考にしつつ、最終的には自分の意思で進路を決めましょう。自分に合ったエージェントを見つけ、納得のいく就職活動を実現してください。
