みなさん、こんにちは☺
インサイド・アウトグループ 採用担当の井上です(^^)/

就職活動において、自分をアピールする際、多くの学生が
「何をアピールすればいいか分からない」と不安になります。

しかし、面接官が本当に見ているのは“能力の高さ”ではなく、
自己理解の深さと経験を通して得た学びの具体性です。

たとえば、「リーダー経験があります」と答える学生は多いですが、そこに至るまでの背景や、
その経験を通じて何を考え、どんな行動をし、どのような結果につながったのかまで語れる人は
意外と少ないです。

企業は、結果よりもプロセスに注目しており、あなたがどのような価値観で行動する人なのかを知ろうとしています。


だからこそ、大きな実績がなくても問題ありません。アルバイトやサークル、ゼミ活動の中で、
自分なりに工夫したこと、失敗から学んだこと、自分の変化などを丁寧に言葉にすることが
大切です。

表面的な「すごさ」ではなく、「自分らしさ」が伝わるエピソードこそが、実は一番印象に残ります！


就活は、“自分を知り、それを伝える練習の場”でもあります。まずは、自分の経験を紙に書き出してみましょう。なぜその行動をしたのか、何を感じたのかを掘り下げることで、どんな質問にも自信を持って答えられる自己アピールの土台ができあがります。

弊社では、自分を知る機会を提供するための選考をご用意しております。
自己理解を深め、これらのご自身をぜひイメージしていきましょう(#^^#)


━━━━*＼26卒選考はコチラ／*━━━━
＼業界最大級の広告プラットフォームで未来を創り、あなたの個性を輝かせる「1on1会社説明会」実施中！／

【26卒向け　1on1会社説明会】
https://cheercareer.jp/company/seminar_group/4500/9674
∟毎日開催中！動機は「なんとなく」でOK！ご予約お待ちしております(^^)/