
2025.04.11
フリーランスのような主体性と組織の一体感、その両方がGIGにはある - マーケター・千葉 崚平
今回は、株式会社GIGのマーケティングチームでマネージャーを務める千葉崚平さんのインタビューをご紹介します。千葉さんのこれまでのキャリアやGIGでの取り組み、そして今後の展望についてお話を伺いました。
多彩な経験を積んだキャリア
千葉さんは新卒で広告代理店に入社し、企画営業や広告運用を担当。その後、フリーランスのマーケターとして独立し、さらに物流業界のスタートアップ企業でウェビナーの企画・運営、広告運用、コンテンツ制作など幅広い業務を経験されました。
GIGへの入社理由
転職を考え始めた際、千葉さんは「主体性を大切にしながら、組織の一員として働ける」と感じたGIGに魅力を感じたそうです。面接を通じて、個人の強みを尊重し、裁量権を持たせる企業文化に共感し、入社を決意されました。
現在の業務とマネージャーとしての役割
GIGでは、市場調査や競合分析を基にしたマーケティング戦略の立案、施策の実施から効果測定までを担当。また、マネージャーとしてチームメンバーの業務進捗管理や成長サポートも行っています。特に、目標達成のためにメンバーの目線を揃えることや、他者へのリスペクトを大切にしているとのことです。
印象に残っているプロジェクト
あるお客様のマーケティング戦略立案・施策実施のプロジェクトでは、現場でのデータ収集や分析の重要性を再認識。ターゲット層が参加するイベントに足を運び、生の声を直接聞くことで、より効果的な施策につなげることができたそうです。
GIGの魅力と今後の展望
千葉さんはGIGを「主体性を持つ人が楽しく働ける会社」と評価。意見や提案が受け入れられる環境や、能動的に動ける体制が整っていると感じているそうです。今後は、マーケティングにとどまらず、事業成長に貢献できる存在を目指し、経営層とメンバーをつなぐ役割も果たしていきたいと語っています。
千葉さんの挑戦と成長の姿勢は、多くの方にとって刺激となるのではないでしょうか。GIGでのさらなる活躍が楽しみですね!
◾️記事本文はこちら
◾️説明会はこちら
多彩な経験を積んだキャリア
千葉さんは新卒で広告代理店に入社し、企画営業や広告運用を担当。その後、フリーランスのマーケターとして独立し、さらに物流業界のスタートアップ企業でウェビナーの企画・運営、広告運用、コンテンツ制作など幅広い業務を経験されました。
GIGへの入社理由
転職を考え始めた際、千葉さんは「主体性を大切にしながら、組織の一員として働ける」と感じたGIGに魅力を感じたそうです。面接を通じて、個人の強みを尊重し、裁量権を持たせる企業文化に共感し、入社を決意されました。
現在の業務とマネージャーとしての役割
GIGでは、市場調査や競合分析を基にしたマーケティング戦略の立案、施策の実施から効果測定までを担当。また、マネージャーとしてチームメンバーの業務進捗管理や成長サポートも行っています。特に、目標達成のためにメンバーの目線を揃えることや、他者へのリスペクトを大切にしているとのことです。
印象に残っているプロジェクト
あるお客様のマーケティング戦略立案・施策実施のプロジェクトでは、現場でのデータ収集や分析の重要性を再認識。ターゲット層が参加するイベントに足を運び、生の声を直接聞くことで、より効果的な施策につなげることができたそうです。
GIGの魅力と今後の展望
千葉さんはGIGを「主体性を持つ人が楽しく働ける会社」と評価。意見や提案が受け入れられる環境や、能動的に動ける体制が整っていると感じているそうです。今後は、マーケティングにとどまらず、事業成長に貢献できる存在を目指し、経営層とメンバーをつなぐ役割も果たしていきたいと語っています。
千葉さんの挑戦と成長の姿勢は、多くの方にとって刺激となるのではないでしょうか。GIGでのさらなる活躍が楽しみですね!
◾️記事本文はこちら
◾️説明会はこちら
この投稿の著者

泉
メディア事業部 - コンテンツチーム Senior
関西学院大学卒業。2020年に株式会社GIGにジョインし、toC/toB向けメディアの運営を担当。現在は広報・ブランディングチームに所属し、インハウスおよびクライアントワークにおけるオウンドメディアを活用した採用/事業広報施策を担当。
投稿一覧

2025.08.21
なぜGIGは「年間4000件リード獲得」のノウハウを公開するのか?動画教材誕生の背景

2025.08.08
個の時代に、あえて「チーム」で働く面白さがある - ディレクター・渡辺 瑠花

2025.07.30
「早期退職の不安より、現状維持の怖さがあった」第二新卒でGIGを選んだメンバーに聞く転職と入社の理由

2025.07.25
「“子どもがいるから”と特別扱いされない」子育て中のメンバーに聞く、出産/育児支援制度と働く環境

2025.07.18
自分がいいなと思うものを世の中に広められるように- マーケター・穂坂 直輝

2025.07.10
一度GIGを辞め、カムバックしたメンバーが語る「退職理由」と「再入社理由」

2025.07.04
多様なソリューションを通じて課題解決に挑む、GIG・セールスの仕事

2025.06.26
熱量と距離感。クライアントの魅力を深く伝えるための表現を- 編集者・村田 美璃

2025.06.20
関わるすべての人が、前向きで明るくいられる「ものづくり」を - ディレクター・林 瑞希

2025.06.11
頼ってもらったときに、ちゃんと助けられる人でありたい-エンジニア・青山 桃佳

2025.06.06
「いいものをつくる」が当たり前の環境で働く- デザイナー・阿久津 有紀

2025.05.22
0→1のものづくりに憧れて- ディレクター・吉田 果穂